Отзывы сотрудников о работе в компании «Филип Моррис Интернэшнл» в России
Краткое содержание отзывов
Ключевые преимущества работы в компании: свобода в выборе рабочего графика, понимающие и отзывчивые руководители, настоящая дружная команда с взаимоподдержкой.
Недостатки: невозможность повысить свой доход, фиксированный и минимальный оклад.
Что можно улучшить: уровень оплаты труда и минимизировать ошибки в работе программы, в которой работают та.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист по обеспечению сбыта
Что нравится?
Карьерный рост, перспектива переезда, высокий уровень дохода
Что можно улучшить?
Руководство любит, когда ему потакают. Это способствует быстрому росту
Начальник по работе с каналом собственной розницы
Что нравится?
Невероятные возможности в компании, отсутствуют продвижения по связям, молодая команда менеджмента
Что можно улучшить?
Все устраивает, компания действительно заботится о своём персонале
Территориальный специалист по сбыту
Что нравится?
Условия труда, график работы, возможность развития, частые обучения
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Если работаешь в 24/7 можешь продвигаться в карьере и доходе, плюс знаешь кому показать работу
Что можно улучшить?
Менеджмент не всегда за развитие сотрудников, если удобно так - значит все будут работать так. Неэффективно, долго - з...
Бизнес-аналитик
Что нравится?
Возможность работать удаленно, выдача рабочего ноутбука
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, сокращение количества бесполезных созвонов, адекватное регулирование конфликтов руководством.
Territory Executive
Что нравится?
Регулярное перемещение по должностям, налажена обратная связь между подразделениями, больничный оплачивается в размере з/п
Что можно улучшить?
З/п ниже рынка, сложно получить повышение из-за большого числа сотрудников
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Все плюшки работы в иностранной компании, приятный и современный офис
Что можно улучшить?
Пришёл после двухэтапной стажировки на последних курсах университета, на специальную карьерную программу, которую, как оказалось через год рабо...
Специалист по развитию бизнеса
Что нравится?
Стабильность, адекватность руководства, возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Убрать лишние задачи: работа ради работы. Снизить загрузку персонала.
Специалист по коммерческому планированию
Что нравится?
Разные и интересные задачи. Поощрение инициативности, различные варианты карьерного роста.
Что можно улучшить?
Задачи очень часто меняются
Торговый представитель
Что нравится?
Выбор места работы, обучение персонала, гибкая система заработной платы
Что можно улучшить?
Условия для отдыха сотрудников