ЦКБМ

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

4,2

162 отзывов

1-2

2-3

3-4

4-5

121

Центральное конструкторское бюро машиностроения основано в 1945 г. Основной вид деятельности – насосное и дистанционно-управляемое оборудование для объектов атомной энергетики. ЦКБМ специализируется на разработке и производстве главных циркуляционных насосов (ГЦН), герметичных насосов, центробежных электронасосов для АЭС и дистанционно-управляемого оборудования для атомной промышленности. ЦКБМ является единственным в стране разработчиком и изготовителем главных циркуляционных насосов для всех типов российских реакторов ВВЭР. Новейшая разработка конструкторского бюро – главный циркуляционный насос без маслосистемы (ГЦНА-1753), в котором все узлы смазываются и охлаждаются водой (в том числе — узлы электродвигателя). Отсутствие маслосистемы значительно повышает пожаробезопасность АЭС. Данное техническое решение не имеет аналогов в мире.

Отзывы (162)

Вакансии (25)

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании ЦКБМ

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

4,3

СанктПетербург, июль 2024

Что нравится?

Белая зарплата, стабильность компании на рынке, постоянное обучение и развитие и есть возможность карьерного роста. Можно влиять на уровень своего дохода в процессе работы. Ежегодная индексация зарплаты. Расширенный ДМС. Дружный колл...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании

4,8

СанктПетербург, июль 2024

Что нравится?

Удобное расположение; дружный коллектив; коллеги, всегда готовые помочь. Адекватное руководство. Много возможностей для развития, роста. Достойный уровень зарплат. ДМС расширенный, хорошая социалка.

Что можно улучшить?

В принципе, ко...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании

4,3

СанктПетербург, июль 2024

Что нравится?

Современное производство. Есть возможность для профессионального развития, отличный коллектив и адекватное руководство. Много интересных обучающих программ.

Что можно улучшить?

Хотелось бы развозку по территории Кир.завода, от центра...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Токарь

Уже не работает в компании

2,8

СанктПетербург, апрель 2024

Что нравится?

Лояльность. Отношения с коллегами на рабочем месте. Кое-какой инструмент но жадничают на приобретении.

Что можно улучшить?

Отношение к профи своего дела

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инженер-конструктор

Уже не работает в компании

2,0

СанктПетербург, апрель 2024

Что нравится?

Дмс с первого дня, насыщенная корпоративная жизнь, официальное трудоустройство, квартальные и годовые премии

Что можно улучшить?

Руководство. Наладить бизнес-процессы; снизить бюрократию; наладить взаимоотношения между смежными отдел...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инженер-конструктор

Уже не работает в компании

2,7

СанктПетербург, апрель 2024

Что нравится?

Интересные задачи, возможности для обучения и повышения квалификации

Что можно улучшить?

Недостаточное количество людей для имеющегося объëма задач. Отсюда перегруженность сотрудников и напряжëнные отношения в коллективе

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий инженер-конструктор

Уже не работает в компании

4,2

СанктПетербург, март 2024

Что нравится?

Стабильность, дополнительный нематериальные бонусы, хороший коллектив и адекватное начальство

Что можно улучшить?

Возможности карьерного роста, внедрение гибридного графика

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании

4,3

СанктПетербург, февраль 2024

Что нравится?

Выдача спецодежды, близость к метро и дому, своевременное выплата зарплаты, и даже раньше назначенного срока, выплата премий

Что можно улучшить?

Коммуникация между отделами, поменьше бюрократии бы

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Слесарь по КИПиА

Уже не работает в компании

5,0

СанктПетербург, декабрь 2023

Что нравится?

Близость и коллектив Хорошие условия труда, понимающее начальство и адекватные задачи

Что можно улучшить?

Больший бюджет для закупки инструментов, более современная аппаратура

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Электромонтер

Уже не работает в компании

4,0

Сосновый Бор, декабрь 2023

Что нравится?

Лояльность,средний доход, легкий пофигизм, доброжелательность в меру,

Что можно улучшить?

Повысить зарплату, улучшить охрану труда

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста