1. Яндекс
Яндекс
Яндекс
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
6 371 отзыв
1-2
607
2-3
839
3-4
1 070
4-5
4 360
Яндекс — крупная российская IT‑компания и технологическая платформа, предоставляющая широкий спектр сервисов: поисковую систему, картографические и навигационные сервисы, такси, доставку, облачные и рекламные решения; по представленным реквизитам компания зарегистрирована в 1997 году, директор — Савиновский Артем Геннадьевич, уставный капитал указан как 16 605 000 рублей. Официальный сайт yandex.ru подтверждает широту цифровых сервисов компании и её профиль как лидера в сфере интернет‑технологий и онлайн‑услуг в России.
Отзывы (6371)
Собеседования (1310)
Популярные профессии:
Популярные города:
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЯНДЕКС"
Руководитель:Савиновский Артем Геннадьевич
Дата регистрации:1997
ИНН:7736207543
КПП:770401001
ОГРН:1027700229193
ОКПО:55187675
Уставный капитал:16 605 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Яндекс

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Яндекс воспринимается как компания с сильными командами, масштабными и технологичными задачами, возможностями обучения и профессионального роста. Сотрудники часто отмечают гибкий или удалённый формат, поддержку коллег и руководителей, развитую инфраструктуру и льготы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и роли. Среди зон для улучшения — уровень и прозрачность дохода, карьерные треки, коммуникация, бюрократия и большое количество согласований. Часть сотрудников также указывает на высокую нагрузку, избыток встреч и недостаток баланса между работой и личной жизнью.

Плюсы

  • Интересные масштабные задачи и современные технологии
  • Сильные команды и взаимопомощь коллег
  • Возможности обучения, развития и внутреннего роста
  • Гибкий график и удалённый или гибридный формат
  • Комфортные офисы, ДМС и другие льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным или ниже ожидаемого
  • Карьерные треки и критерии повышения не всегда прозрачны
  • В отдельных командах страдают коммуникация и обратная связь
  • Много бюрократии, согласований и избыточных встреч
  • Часть сотрудников отмечает высокую нагрузку и недостаток баланса

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по АХД

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, июль 2025

Что нравится?

Удобный график, при необходимости можно было согласовать удаленку. Хороший коллектив готовый помочь и поддерживать. Масса интересных тренингов и обучалок для личного развития и профессионального роста.

Что можно улучшить?

Все ок, нич...

Разработчик мобильных приложений

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, июль 2025

Что нравится?

Отличные условия труда, отличный ДМС и программы бенефитов для сотрудников. Прекрасный офис со всем необходимым: и питание по бейджу, и угощения на кофепоинтах, в том числе часто попкорны/чипсы/сырки из Лавки, всегда есть овощи и фру...

Специалист по работе с бракованными ТМЦ

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июль 2025

Что нравится?

Коллектив,возможность карьерного роста.Руководитель всегда приходит на помощь.

Что можно улучшить?

Только одно улучшить нужно повысить оплату труда хотя бы на 15-20%.

IT Recruiter

Уже не работает в компании
3,7
Москва, июль 2025

Что нравится?

Большая компания, очень устоявшиеся процессы. Зп платили в срок и на корпоративы звали.

Что можно улучшить?

Команда очень распределённая. Всех зазывают в офис, хотя показатели объективно лучше на удаленке.

IOS разработчик

Уже не работает в компании
3,7
Москва, июль 2025

Что нравится?

Общая кодовая база, возможность посмотреть любой код Яндекса и изучать разные подходы. Возможности нетворкинга, плюшки

Что можно улучшить?

Возможности роста ограничены или исключены, рынок переполнен, все места заняты, неохотно подни...

HRBP

Уже не работает в компании
3,7
Москва, июль 2025

Что нравится?

Сильная корпоративная культура и умная команда. Есть возможность работать с современными технологиями, развиваться и реализовывать масштабные проекты. Гибкость в подходах и открытость к новым идеям.

Что можно улучшить?

Упростить и ус...

Рекрутер

Уже не работает в компании
3,8
Москва, июль 2025

Что нравится?

Очень приятный работодатель Качественно настроены все процессы для сотрудников

Что можно улучшить?

Улучшить необходимо обучение сотрудников и повысить зарплату

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Владивосток, июль 2025

Плюсы в работе:
ИХ НЕТ

Отрицательные стороны:
Работал оператором чат-поддержки в Яндекс Маркет. Не совету никому. Обещанную оплату за обучение не выплатили, наказывают за каждый промах. Помимо чатов надо звонить злым клиентом и извиня...

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,4
Нижний Новгород, июнь 2025

Плюсы в работе:
Пока не нашёл

Отрицательные стороны:
Ужасное обучение в групповом формате! Невозможно запомнить материал, потому что в данном формате настоящий балаган. Нужно также самостоятельно изучать материал и проходить тесты, в...

Координатор отдела кадров

Уже не работает в компании
2,8
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Условия отдыха,компенсация питания в случае офисного формата работы,удобное расположение офисов

Что можно улучшить?

Смена действующего руководства,возможность сотрудникам быть открытыми и выражать свои позиции