Отзывы сотрудников о работе в компании Skyeng
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Skyeng часто описывают как компанию с гибким или удалённым форматом, дружелюбными командами и доступом к обучению. Сотрудники отмечают поддержку руководителей, интересные задачи, современные инструменты и дополнительные льготы. При этом опыт заметно зависит от команды и роли: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, нестабильной мотивацией, ограниченным ростом и уровнем оплаты ниже ожиданий. Среди повторяющихся зон улучшения — коммуникация между подразделениями, прозрачность карьерных решений и последствия регулярных изменений структуры.
Плюсы
- Гибкий график и возможность удалённой работы
- Дружелюбные и профессиональные команды
- Обучение, наставничество и возможности развития
- Поддерживающие руководители и открытая коммуникация
- Дополнительные льготы и скидки на продукты компании
Минусы
- Уровень оплаты и индексация устраивают не всех сотрудников
- Карьерный рост и критерии повышения не всегда прозрачны
- Часть сотрудников отмечает высокую нагрузку и переработки
- Регулярные реструктуризации и смена приоритетов создают неопределённость
- Есть сложности в коммуникации между командами и согласовании решений
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Коллектив, хорошее обучение, руководитель адекватный, функционал работы понятный
Что можно улучшить?
Все...во-первых честно говорить о зарплате, во вторых график работы озвучили один потом оказалось что так нельзя
Методист
Что нравится?
Гибкий график, конкурентный уровень дохода, дружный коллектив и лояльное руководство
Что можно улучшить?
Плавающий график, который выбирается на месяц и повторяется из недели в неделю, сложно вносить изменения Высокие планы, постоянн...
QA ментор
Что нравится?
Позитивная атмосфера, можно решить вопрос, взыскать предложения по улучшению
Что можно улучшить?
Нет никаких поощрений и премий для сотрудников, которые много лет отработали в компании. К их мнению не прислушиваются. За годы работы у...
Директор по информационным технологиям
Что нравится?
Компания с отличной внутренней культурой. Крутые коллеги, много возможностей для развития.
Что можно улучшить?
Ничего не нужно улучшать, всё хорошо. Самые тёплые воспоминания.
Методист учебного отдела
Что нравится?
Постоянная поддержка во всём, бесконечная мотивация для улучшения показателей всей команды
Что можно улучшить?
Не заметила ничего такого, с чем мой руководитель бы не справился за всё время работы
Специалист отдела контроля качества
Что нравится?
Оформление по тк, начальство, связь между отделами, система обучения. Своевременная выплата зарплаты
Что можно улучшить?
Систему мотивации, заработную плату
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, руководство, обязательства, возможность дополнительной работы
Что можно улучшить?
Карьерный рост, уровень зарплаты, коммуникацию внутри компании
Project Lead
Что нравится?
Удаленный формат работы, интересные задачи, коллектив, хороший офис в центре, адекватное руководство, уровень ЗП
Что можно улучшить?
Повысить заработную плату
Старший менеджер по работе с ключевыми клиентами KAM
Что нравится?
Возможность гибридного графика работы. Красивый офис Делаем мир лучше.
Что можно улучшить?
Нет коммуникации с низов до средних и топ менеджеров. Невосприимчивы к обратной связи. Не верьте заработной плате в описании вакансии. Часто б...
Руководитель в отделе клиентского сервиса
Что нравится?
Гибкость процессов и открытость компании к разговору. Можно было предложить идею или улучшение, и она могла быть взята в работу. Неформальные стиль общения с любым из коллег, включаю любой С lvl руководителей.
Что можно улучшить?
- в...