1. T2
T2
T2
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
4 618 отзывов
1-2
117
2-3
320
3-4
670
4-5
3 771
T2 – мобильный оператор, который действует по другим правилам, опережая телеком-рынок по темпам роста. Компания оказывает услуги в 70 регионах РФ — клиентам доступны высококачественные базовые услуги и уникальные цифровые сервисы, не имеющие аналогов в телекоме. Ранее компания работала под брендом Tele2. Компания придерживается принципа «другие правила» не только в бизнес-стратегии, но и в работе с командой. T2 помогает сотрудникам развиваться и дает возможность учиться на рабочем месте.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "Т2 МОБАЙЛ"
Руководитель:Годовиков Антон Вячеславович
Дата регистрации:2003
ИНН:7743895280
КПП:775101001
ОГРН:1137746610088
ОКПО:17872715

Отзывы сотрудников о работе в компании T2

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

T2 воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбной атмосферой, комфортными офисами и заметным набором льгот. Сотрудники часто отмечают ДМС, гибкий или гибридный график, обучение, наставничество и возможности развития. При этом часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки и рынка. Регулярно упоминаются сложности с парковкой, транспортом и доступом к инфраструктуре офиса, а также необходимость улучшить взаимодействие между подразделениями, распределение задач и отдельные процессы адаптации.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • ДМС, компенсации и другие корпоративные льготы
  • Гибкий, гибридный и в отдельных случаях удалённый формат работы
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного развития
  • Комфортные офисы с зонами отдыха и дополнительной инфраструктурой

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты труда недостаточным
  • Высокая нагрузка и неравномерное распределение задач
  • Ограниченные возможности удалённой работы в отдельных подразделениях
  • Нехватка парковочных мест и сложности с транспортом
  • Недостаточная слаженность коммуникаций и отдельных внутренних процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Эксперт по обслуживанию электронных обращений

Уже не работает в компании
2,5
РостовнаДону, июнь 2023

Что нравится?

Хороший, в большинстве своем, коллектив. Высокая самоотдача сотрудников при решении вопросов.

Что можно улучшить?

Взаимодействие между подразделениям. Долгосрочное планирование со стороны руководства. Адекватная оценка ресурсов отдела.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июнь 2023

Что нравится?

Хороший работодатель. Дружный коллектив. Максимальные возможности для роста.

Что можно улучшить?

Очень многим компаниям не достичь уровня отношения к работникам по работе и по коллективу.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,5
Москва, июнь 2023

Что нравится?

Дмс, белая зарплата, различные плюшки

Что можно улучшить?

Размер зп, офис чтобы не центре был, изменить модель работы где 80% усилий приносит 20% результата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист службы технической поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июнь 2023

Что нравится?

Молодой, дружный коллектив, возможность хорошо зарабатывать, приятные бонусы, зона отдыха и чай с печеньками

Что можно улучшить?

Возможность выбора графиков


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,2
Челябинск, июнь 2023

Что нравится?

Вовремя платят зарплату, отличный офис, дружный коллектив, отличное обучение сотрудников

Что можно улучшить?

Плавающий график, что не есть хорошо, тенисные ракетки уже все разодраны в комнате отдыха, позор)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

HR бизнес-партнер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2023

Что нравится?

все понятно, процессы не размыты, хорошая компания, ДМС, кухня , индексация зп. Головой бонус

Что можно улучшить?

работу отдельных руководителей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, май 2023

Что нравится?

Это лучший работодатель и самая интересная работа в моей трудовой деятельности. Есть все, от прекрасного коллектива до карьерных возможностях.

Что можно улучшить?

Улучшить уровень руководителя среднего звена. И компания в это улучшен...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,3
Самара, май 2023

Что нравится?

Близость к дому, график работы, время для отдыха, часто хорошие условия работы

Что можно улучшить?

Устаревшая система общения коллектива в старой соц. сети, отсутствие хорошего обучения, обучение длится 2 недели, но из-за отношения р...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Казань, май 2023

Что нравится?

Стабильные выплаты, выходные в праздничные дни, профессиональные руководители

Что можно улучшить?

Холодные звонки, планы по продажам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
3,2
Москва, май 2023

Что нравится?

Рассматривают возможность индивидуального графика, если ты учишься.

Что можно улучшить?

Обучение по скриптам беглое.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста