1. Альфа-Банк
Альфа-Банк
Альфа-Банк
Сайт:
Оценка компании
4,5
20 074 отзывов
1-2
749
2-3
1 553
3-4
2 298
4-5
16 242
Альфа-Банк — ведущий частный банк России, основанный в 1990 году с активами около 11,3 триллиона рублей, занимающий вторые позиции в рейтингах по активам и надежности. Банк фокусируется на розничном сегменте, активно внедряя цифровые решения, онлайн-сервисы и мобильный банкинг, где удерживает лидерство по версии Markswebb. Альфа-Банк входит в топы по народному рейтингу на Банки.ру и по надежности от Bankiros.ru, предлагая широкий спектр продуктов для физлиц и компаний. Сеть из около 400 отделений и тысяч партнерских точек обеспечивает удобный доступ по всей стране. В 2025 году банк показывает стабильный рост ключевых показателей и высокую финансовую устойчивость.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "АЛЬФА-БАНК"
Руководитель:Соколов Андрей Борисович
Дата регистрации:1991
ИНН:7728168971
КПП:770801001
ОГРН:1027700067328
ОКПО:09610444

Отзывы сотрудников о работе в компании Альфа-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы характеризуют Альфа-Банк как крупного работодателя с возможностями удалённой и гибридной работы, обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, ДМС, удобные цифровые инструменты и поддержку коллег. При этом часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, жёсткие планы и зависимость дохода от KPI или клиентских оценок. Также встречаются замечания к коммуникации между подразделениями, качеству процессов, графикам и уровню оплаты на отдельных позициях.

Плюсы

  • Удалённый и гибридный форматы работы
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Своевременные выплаты и понятная система мотивации
  • ДМС и другие корпоративные льготы
  • Дружелюбные коллективы и поддержка руководителей

Минусы

  • Высокая нагрузка, планы и требования к KPI
  • Доход на отдельных позициях зависит от премий и клиентских оценок
  • Неравномерное качество руководства и обратной связи
  • Сложные процессы и слабая коммуникация между подразделениями
  • Часть сотрудников считает оплату недостаточной или просит пересмотреть премирование

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Старший эксперт по анализу ИТ-проектов (кибербезопасность Цифрового Бизнеса)

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Лояльное руководство. Готовы идти на встречу если есть какие то сложности в жизни. Всегда можно созвониться и обсудить необходимые вопросы.

Что можно улучшить?

Разве что зп еще выше)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Оклад, планы, премия, вовремя выплаты, ответственный работодатель, есть сильные наставники

Что можно улучшить?

Хотелось бы внешние курсы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела телемаркетинга

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

оклад, страховка, разные бонусы по самой работе обязанности, есть четкие инструкции и четкий круг задач, никто не вешает на меня работу других людей или отделов

Что можно улучшить?

сделать больше развлекательных событий


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Екатеринбург, декабрь 2023

Что нравится?

близость к дому, разнообразная работа, новые машины

Что можно улучшить?

коллектив и недосказанность руководства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Современность технологий. + помимо банального исполнения задач есть возможность для творческого подхода в решении задач, поощряется проявление инициативы, хорошие идеи реально реализовать. Уклад в команде мне очень импонирует. Плюсом...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,5
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Возможный потенциальный рост внутри компании. ДМС в какой то степени.

Что можно улучшить?

Мотивацию, которая меняется исключительно в худшую сторону для сотрудников. Большая воля действий руководителя внутри отделения, слишком незави...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
5,0
Барнаул, декабрь 2023

Что нравится?

Надежный работодатель с адэкватным соотношением условия труда и оплаты соответственно.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор колл-центра

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Изначально подкупили тем что не требовали опыта работы в банке или просто по схожему направлению) Было важно лишь желание попробовать и обучиться. Для меня это была авантюра, но крайне удачная, по итогу приняли и обученин я тоже прош...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами и партнерами

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Адрес работы; Стабильность в оплате труда; Руководитель и коллектив; Размеренная нагрузка и интересная работа; Оплата всех больничных.

Что можно улучшить?

Не было возможности брать отгул оплачиваемый, хотя некоторые конторы такое поз...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель банка

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Условия труда хорошие и есть комфорт на работе, поэтому думаю спокойно смогу еще поработать год или два, потом вероятно сменю профессию. Платят отлично, реально оценивают нагрузку людей и предлагаюь хорошие деньги

Что можно улучшить?...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста