1. ГЛОРИЯ ДЖИНС
ГЛОРИЯ ДЖИНС
ГЛОРИЯ ДЖИНС
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,7
5 330 отзывов
1-2
820
2-3
1 079
3-4
1 237
4-5
2 815
«ГЛОРИЯ ДЖИНС» — популярный российский бренд одежды, основанный в 1988 году в Ростове-на-Дону и специализирующийся на джинсах, casual wear и детской моде. Компания предлагает доступные коллекции из качественных тканей, ориентированные на молодежь и семьи, с акцентом на тренды и комфорт. Сеть магазинов охватывает тысячи точек в России и за рубежом, включая онлайн-магазин с доставкой. «ГЛОРИЯ ДЖИНС» известна сезонными распродажами, коллаборациями и собственной производственной базой. Генеральным директором является Басов Максим Дмитриевич, способствующий расширению ассортимента и цифровизации.
Отзывы (5330)
Собеседования (174)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ГЛОРИЯ ДЖИНС"
Руководитель:Басов Максим Дмитриевич
Дата регистрации:1988
ИНН:6166019871
КПП:616801001
ОГРН:1026104024737
ОКПО:27140255
Уставный капитал:40 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ГЛОРИЯ ДЖИНС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают ГЛОРИЮ ДЖИНС как компанию с дружелюбными коллективами, поддерживающими руководителями и возможностями обучения и карьерного развития. Часто отмечаются гибкий график, удобное расположение, стабильные и своевременные выплаты, корпоративные скидки и транспорт. Среди основных пожеланий — повышение дохода и регулярная индексация, увеличение штата и более четкое распределение обязанностей. Также упоминаются необходимость улучшить зоны отдыха, оборудование, коммуникацию, наставничество и организацию рабочих процессов.

Плюсы

  • Дружелюбный и отзывчивый коллектив
  • Гибкий и удобный график работы
  • Своевременная и понятная оплата труда
  • Возможности обучения и карьерного роста
  • Поддерживающее и лояльное руководство

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Не всегда хватает сотрудников в смене
  • Требуют улучшения зоны отдыха и условий для приема пищи
  • Встречаются сложности с коммуникацией и распределением обязанностей
  • Есть пожелания улучшить оборудование, наставничество и организацию процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Мастер

Уже не работает в компании
4,5
Новошахтинск, май 2025

Что нравится?

Удобный график, стабильный заработок, доброе руководство, оплата больничных,,

Что можно улучшить?

,повышение зарплаты, и выплат премии сотрудникам по итогам года ,


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик-комплектовщик

Уже не работает в компании
3,7
Новошахтинск, май 2025

Что нравится?

Расположение не далеко от дома. Легко добраться да работы.Нравится территория предприятия.

Что можно улучшить?

Повышение заработной платы. Выплата тринадцатой зарплаты. Повышение оклада.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Официальная зарплата. План выполнять легко, бренд известный, хорошо продается. Есть профессиональное обучение и тренинги. Для сотрудников скидки на одежду, корпоративы.

Что можно улучшить?

Приходится иногда работать в доп. смены. Мож...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Я очень благодарена за возможность работать в компании Глория Джинс. Здесь я ощутила поддержку и заботу со стороны руководства и коллектива. Условия труда комфортные, а атмосфера — дружелюбная и вдохновляющая. Компания создает отличн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
4,3
Новошахтинск, май 2025

Что нравится?

Условия труда, гибкий график, дружный коллектив, корпоративный транспорт.

Что можно улучшить?

Повышение заработной платы, ежегодная премия сотрудникам в качестве 13 зарплаты.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,7
Москва, май 2025

Что нравится?

Хороший коллектив. Можно выбрать удобный график, особенно удобно для студентов

Что можно улучшить?

Место для отдыха и обеда. Также было бы неплохо добавить вечерний развоз сотрудников, потому что некоторые смены заканчиваются поздно,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Механик

Уже не работает в компании
4,3
Новошахтинск, май 2025

Что нравится?

Удобный график 2/2, своевременная заработная плата, корпоративный транспорт, столовая, наличие всего необходимого инструмента для работы

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату, вернуть премию в виде 13-ой зарплаты


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
4,3
Новошахтинск, май 2025

Что нравится?

Дружеский колектив, карпараттвный транспорт, хорошее начальство, условия труда, гибкий график.

Что можно улучшить?

Повышение заработной платы, ежегодная премия карпараттвный поездки на отдых


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Контролер отгрузки экспорта

Уже не работает в компании
4,5
Новошахтинск, май 2025

Что нравится?

Удобный график работы, стабильная заработная плата, дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Повышение заработной платы и премия по итогам года для сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Быстрый карьерный рост, молодой коллектив, офис в центре москвы, своевременные выплаты

Что можно улучшить?

Слабые управленческие решения, отсутствие дмс, импульсивность руководства, слабый HR


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста