1. Комус
Комус
Комус
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,4
1 878 отзывов
1-2
382
2-3
439
3-4
448
4-5
822
ООО «Комус» — крупная российская компания, специализирующаяся на оптовой и розничной продаже канцелярских товаров, мебельных и офисных решений, а также сопутствующих товаров для бизнеса и образования; компания также развивает логистику, дистрибуцию и сервисы для корпоративных клиентов. Комус объединяет розничные магазины и интернет-магазин, предоставляет комплексные поставки для офисов, учреждений и торговых точек, включая услуги по закупкам, снабжению и сервисному обслуживанию. В компании присутствуют отделы продаж, маркетинга, управления персоналом, бухгалтерии и IT для поддержки торговой и операционной деятельности. Основана в 1990 году, уставный капитал 1 000 000 руб., директор — Гречишкин Константин Алексеевич, сайт — https://www.komus.ru/.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КОМУС"
Руководитель:Гречишкин Константин Алексеевич
Дата регистрации:1990
ИНН:7721793895
КПП:772201001
ОГРН:1137746399801
ОКПО:17513028
Уставный капитал:1 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Комус

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Комус воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным вниманием к условиям труда. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, адекватное руководство, обучение, карьерные возможности, питание и корпоративные льготы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень дохода, нагрузка и графики, коммуникация между отделами, бюрократия и недостаточная автоматизация. Часть сотрудников также хотела бы расширить удалённый или гибридный формат и доступность ДМС.

Плюсы

  • Стабильная работа и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное оформление и социальный пакет
  • Дружные коллективы и поддержка коллег
  • Обучение, развитие и возможности карьерного роста
  • Комфортные условия труда, питание и корпоративные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • В отдельных подразделениях отмечаются высокая нагрузка и переработки
  • Коммуникация между отделами не всегда выстроена эффективно
  • Много бюрократии и ручных операций, не хватает автоматизации
  • Удалённый и гибридный форматы доступны не для всех должностей

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Руководитель бизнес-направления

Уже не работает в компании
4,0
Москва, март 2026

Что нравится?

Хорошие коллеги и интересные задачи. Много процессов с которыми не просто разобраться ввиду большого числа каналов продаж. Процессы налажены хорошо.

Что можно улучшить?

Лично для меня было не обычно написание еженедельных отчетов на...

Менеджер по продажам HoReCa

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, март 2026

Что нравится?

Приемлемая оплата труда! Хороший современный офис

Что можно улучшить?

снизить кол-во выездов , а точнее скорректировать выезды только по целевым клиентам

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Москва, март 2026

Что нравится?

Соц пакет для сотрудников, зоны отдыха, гибридный график, есть музыкальная студия для звукозаписи в офисе и комната для видеоигр чтобы отдохнуть.

Что можно улучшить?

Нет своего места в офисе, необходимо каждый раз себе его искать; оч...

Менеджер программ благополучия

Уже не работает в компании
1,8
Москва, март 2026

Что нравится?

Идеальный вариант для пенсионеров. Даже джунам не советую. Видно, как в глазах сотрудников до 40 лет умирает запал. И на Новый год в подарок бутылка водки и банки консервов.

Что можно улучшить?

Оптимизация на грани с сумасшествием, п...

Категорийный менеджер

Уже не работает в компании
3,7
Москва, март 2026

Что нравится?

Современный офис со всевозможными бонусами для комфортной работы. Выплаты зп без задержек. Гибридный график работы.

Что можно улучшить?

Чудовищный уровень бюрократии! Часть сотрудников не выполняют поступающие задачи, а занимаются от...

Руководитель подразделения

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2026

Что нравится?

Комфортные условия труда, современный офис, гибридный график работы, прозрачная мотивация

Что можно улучшить?

Снизить уровень бюрократии в процессах и кросс-взаимодействии

Менеджер по развитию интернет-продаж

Уже не работает в компании
4,8
Москва, март 2026

Что нравится?

Надежность и стабильность компании, адекватное и профессиональное руководство, гибридный формат работы, дружный коллектив, социальная поддержка сотрудников, программы развития.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между смежными отделами...

Комплектовщик

Уже не работает в компании
3,5
Москва, март 2026

Что нравится?

Нравилось все.Сейчас нет зарплаты.Хочу сменить работу.Мне нужно работать с хорошим настроением и графиком.

Что можно улучшить?

Я все написала.Мне надо найти работу.Читала ,что даже уборщица получает больше ,чем комплектовщик.🤔

Event-менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2026

Что нравится?

Заработная плата без задержек. Чистый комфортный офис. Надёжный работодатель с широкими возможностями для развития.

Что можно улучшить?

Упростить этапы согласований. Облегчить бюрократию. ДМС для сотрудников

Комплектовщик, кладовщик

Уже не работает в компании
5,0
Реутов, февраль 2026

Что нравится?

Социальная политика, отличные условия труда, бесплатная столовая. Подарки для детей и взрослых.

Что можно улучшить?

Повысить зарплату, выдавать кредиты под небольшой процент. Выдавать детские путёвки в лагерь.