1. Контур
Контур
Контур
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,5
2 804 отзывов
1-2
15
2-3
63
3-4
580
4-5
2 344
Экосистема продуктов для бизнеса Контур помогает клиентам тратить меньше времени на рутину, делает общение с госорганами проще и прозрачнее. С 1988 года мы делаем сервисы как для себя — со вниманием к деталям, поэтому решениями Контура пользуются 2,2 млн компаний в России и за рубежом. В компании работает 8500 сотрудников по всей стране. От Калининграда до Владивостока контуровцы создают новые технологии, делятся опытом, учатся сами и обучают других. Сотрудники компании участвуют в профессиональных конференциях, пишут экспертные статьи в СМИ, курируют образовательные проекты, собственный бакалавриат и магистратуру.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КОНТУР"
Руководитель:Ветков Дмитрий Анатольевич
Дата регистрации:1988
ИНН:7816441362
КПП:780501001
ОГРН:1089847182094
ОКПО:85538385
Уставный капитал:24 442 780 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Контур

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Контур воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбной атмосферой, внимательным руководством и сильной поддержкой коллег. Сотрудники часто отмечают удалённый и гибкий формат работы, качественное обучение, интересные продукты, официальное оформление и развитые социальные льготы. При этом часть отзывов указывает на оплату ниже рыночной, особенно на отдельных позициях, зависимость дохода от выполнения планов, сложные согласования и недостаточную коммуникацию между подразделениями. Также встречаются замечания к карьерному росту, нагрузке и полноте обучения.

Плюсы

  • Дружелюбный коллектив и взаимопомощь
  • Лояльное и поддерживающее руководство
  • Удалённый и гибкий формат работы
  • Сильное обучение и наставничество
  • Развитый социальный пакет и комфортные условия

Минусы

  • Оплата труда на отдельных позициях ниже рыночной
  • Доход может существенно зависеть от выполнения планов
  • Сложные и длительные согласования
  • Не всегда эффективная коммуникация между отделами и руководством
  • Ограниченные возможности карьерного роста в некоторых подразделениях

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Backend-разработчик

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, июнь 2026

Что нравится?

Осталось хорошее впечатление от команды и подхода к работе. Не было микроменеджмента - задачи ставились адекватно. Результат был важнее отработанных по факту часов. Если нужна помощь или второе мнение по решению - всегда было к кому...

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,7
Екатеринбург, июнь 2026

Что нравится?

Компания, движение, цели и вообще в целом все хорошо. Контур постоянно развивается и ищет места для роста. Для работы внутри компании есть все

Что можно улучшить?

Просто хочется, чтобы все продолжалось в том же духе. И хочется верить...

Project Manager

Уже не работает в компании
3,7
Екатеринбург, июнь 2026

Что нравится?

Для старта в ИТ идеальное место. Предоставят все самое лучшее. Но карьерный и профессиональный вайб полностью зависит от прямого руководителя.

Что можно улучшить?

Четкие полугодовые ревью внедрить. Контроль со стороны компании. Обуче...

Продуктовый аналитик

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, июнь 2026

Что нравится?

Забота о сотрудниках, уровень оплаты труда, атмосфера и коллектив. Доступны все необходимые инструменты для работы.

Что можно улучшить?

Погружение в работу и должность, взаимодействие и наставничество. Хотелось бы иметь возможность о...

Менеджер по развитию федеральных клиентов

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июнь 2026

Что нравится?

Был опыт поработать в этой компании. На самом деле, здесь было хорошо примерно все. От зарплаты до атмосферы, корпоративных ивентов и ДМС, комфортный офис и пр. Вспоминаю с теплом коллектив и свою команду. Жаль, что пришлось уйти, но...

Менеджер отдела продаж

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, июнь 2026

Что нравится?

Белая з/п, я регулярно выполняла план по продлениям и допродажам, были квартальные премии, конкурсы среди сотрудников.

Что можно улучшить?

Мне не хватало отработок сложных ситуаций, можно было устраивать взаимотренинги с коллегами.

Консультант технической поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Сургут, июнь 2026

Что нравится?

Понятный и доступный алгоритм для развития и перехода к новым грейдам. Удаленная работа с хорошей оплатой.

Что можно улучшить?

Сокращать бюрократию всеми возможными способами, снижает эффективность.

Консультант технической поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Владимир, июнь 2026

Что нравится?

- Компания сама обучает специалистов. Я пришел практически без опыта в поддержке, и за время работы многому научился. Не каждая компания готова вкладываться в обучение новичков. - Молодой и дружный коллектив. Все коллеги адекватные,...

Специалист поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, июнь 2026

Что нравится?

Удаленка, гибкий рабочий график. Оплачиваемые переработки (по желанию, в т.ч. в выходные).

Что можно улучшить?

График смен составляется руководством и не всегда совпадает с желаниями сотрудника, хотя пожелания стараются учесть

Специалист поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июнь 2026

Что нравится?

Технологичная рабочая среда, командный дух. Постоянное развитие, разнообразные ситуации в которые нужно погружаться. Всегда радует, когда у клиента все получилось, и он приходит с позитивной обратной связью.

Что можно улучшить?

Больш...