Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.
Плюсы
- Стабильная и своевременная выплата заработной платы
- Официальное трудоустройство и социальные гарантии
- Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
- Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
- Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
- Ненормированный или неудобный сменный график
- Нехватка персонала и связанные с ней переработки
- Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
- Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Составитель поездов
Что нравится?
Серьёзная организация, выплаты за преданность сотрудникам, открытость.
Что можно улучшить?
Спец. одежду другую надо, з/п поднять, условия труда улучшить.
Заместитель начальника отдела эксплуатации Московской дирекции по эксплуатации путевых машин
Что нравится?
Близость к дому. Дружный, сплоченный коллектив. Материальная помощь к отпуску. Преданность
Что можно улучшить?
Отношением к людям. Компетентных и грамотных специалистов на уровне управления центральных аппаратов. Структура выстроена...
Заведующий производством АХЦ
Что нравится?
Оформление по ТК РФ, большая компания , относительная стабильность , ежегодная индексация заработной платы, практически бесплатный абонемент в спорт комплекс.
Что можно улучшить?
По моему направлению , кадровый голод , оаботники боль...
Помощник машиниста электровоза - тепловоза
Что нравится?
Бесплатное обучение людям, пришедшим с улицы, не знающим саму прфессию
Что можно улучшить?
Улучшить отношения между руководством и сотрудниками
Инжинер
Что нравится?
Масштаб предприятия, полезность деятельности для страны, постоянная необходимость в труде.
Что можно улучшить?
Оплату труда среднего звена. Уровень рабочих мест среднего звена.
Охранник
Что нравится?
Свобода в выборе графика работы,уважительное отношение к сотрудникам, понятно объясняются задачи и помощь в их решении,
Что можно улучшить?
Условия для отдыха,увеличить зарплату
Мастер участка
Что нравится?
Стабильность, отношение к людям. Коллектив. Карьерный рост. Социальные выплаты.
Что можно улучшить?
Поставку запчастей. Сотрудников. Квалифицированный персонал. Молодые кадры. Забота о профессионалах.
Ведущий инженер по организации и нормированию труда
Что нравится?
Социальный пакет, хороший коллектив, хорошие условия труда, режим работы.
Что можно улучшить?
Отношение руководства к сотрудникам, увеличение заработной платы АУП
Ведущий инженер
Что нравится?
Стабильная заработная плата, хоть и не большая, достаточно хороший коллектив
Что можно улучшить?
Увеличить заработную плату, а так же не вешать на одного человека большое количество вопросов тем самым заставляя его перерабатывать, те...
Заместитель начальника дистанции
Что нравится?
Коллектив, интересная работа. Возможность совмещать интеллектуальный труд и физическую активность.
Что можно улучшить?
Увеличить зарплату, минимизировать бюрократию. Цифровизовать процессы.