1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 462 отзывов
1-2
3 043
2-3
5 589
3-4
6 150
4-5
12 656
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Контролер билетов

Статус занятости не указан
4,0
Пенза, апрель 2025

Утром и вечером в час пик проникнуть в вагоны невозможно, встречаются буйные пассажиры, по сменам необходимо иначе распределять персонал, чтобы всегда было достаточно работников. Выдают качественную рабочую форму, оборудование работает исправно, т...

Проводник

Статус занятости не указан
4,0
Волгоград, апрель 2025

Ожидает повышения зарплаты, надеясь на более высокий доход. Также хотела бы получить дополнительный комплект формы. Удобный график работы, возможность путешествовать, наблюдая страну из окон поездов. Имеет отдельное купе и необходимые принадлежнос...

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Новокузнецк, апрель 2025

Условия труда для сотрудников Работодатель стремится создать наилучшие условия работы, готов учитывать пожелания работников.

Сотрудник

Статус занятости не указан
3,0
Москва, апрель 2025

Зарплата сотрудникам, после окончания университета, работать за 25 тысяч рублей в месяц в жару и холод - это позор для РЖД. Хороший коллектив и все покажут и научат. Берут выпускников вузов.

Помощник машиниста

Статус занятости не указан
4,0
Орел, апрель 2025

График работы лучше организовать по часам, чтобы он был более структурированным, а не состоять из случайных промежутков времени, таких как рано утром или поздно вечером. В компании есть опытные специалисты, которые могут выступать в роли наставник...

Оператор по обработке документов

Статус занятости не указан
4,0
Чита, апрель 2025

Для сотрудников проводить тренинги на командообразование, так как коллектив кажется разрозненным, каждый сам по себе. Работа расположена в двух шагах от дома, что позволяет экономить на дороге и транспорте, хотя компания предоставляет скидки на пр...

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Самара, апрель 2025

Увеличить время на обед, оборудовав комнату отдыха. Предоставлять добровольное медицинское страхование с первого месяца работы. Предложить сменный график работы или 5 дней работы, 2 дня выходных. Создать дружный коллектив.

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,0
Барнаул, апрель 2025

Сократить объем документооборота. Предоставить социальный пакет. Обеспечить стабильность выплаты заработной платы. Проводить индексацию заработной платы.

Секретарь

Статус занятости не указан
4,0
Нижнекамск, апрель 2025

Обновить офисное оборудование, в частности, заменить принтер, уменьшить количество отчетов, по крайней мере, часть из них перевести в цифровой формат. Не бывает неожиданных рабочих сюрпризов, обо всех изменениях узнаешь заранее. Зарплата достойная...

Инженер по безопасности дорожного движения

Статус занятости не указан
4,0
Находка, апрель 2025

Много отчетов и проверок, частые командировки. Сложно обеспечить выполнение всех требований от сотрудников. Ответственная должность, достойная зарплата. Рабочий график 5/2, полный социальный пакет. Регулярное обучение за счет компании.