Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Ростелеком воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитой социальной поддержкой. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, лояльных руководителей, гибкий или удалённый формат, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и мотивацию недостаточными относительно нагрузки и рынка. Среди других зон развития — бюрократия, сложные внутренние системы, коммуникация между подразделениями, распределение задач и оснащение отдельных рабочих мест.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Удалённый и гибкий формат работы
- Обучение, наставничество и развитие
- Социальные льготы и официальное оформление
Минусы
- Уровень оплаты труда часто считают недостаточным
- Требуется пересмотр системы мотивации и премирования
- Бюрократия и сложные внутренние процессы
- Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
- В отдельных командах отмечают высокую нагрузку и нехватку сотрудников
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Начальник отдела
Что нравится?
Коллектив в отделе был классный Один за всех и все за одного Больше плюсов не нашла
Что можно улучшить?
Очень негибкая компания,изменения не про них Сложно что то решить на местах Весь движ в центральных офисах,которые ничего не знаю...
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Свобода выбора рабочего графика, близко к дома, удаленная работа, высокооплачиваемая, перспективная для начинающих, есть обучение
Что можно улучшить?
Текучка кадров, редкие задержки в выплатах зп
Руководитель направления, старший эксперт
Что нравится?
условия труда, соц поддержка, коллектив, открытость и гибкость руководства
Что можно улучшить?
из мелочей можно улучшить ДМС (расширить перечень клиник)
Специалист группы сопровождения по работе с персоналом
Что нравится?
Свобода в выборе графика, условия труда, атмосфера в коллективе
Что можно улучшить?
Больше зон для развития
Ведущий инженер Сервисного Центра
Что нравится?
Стабильность и карьерный рост
Что можно улучшить?
Оплату труда и увеличение штата
Специалист по подбору персонала
Что нравится?
Компания дала возможность начать свою карьеру, огромное спасибо за это
Что можно улучшить?
К сожалению, роста не было для меня как для HR , поэтому ушла
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Свобода в выборе графика, дружный коллектив и возможность развиваться
Что можно улучшить?
Отсутствие оклада! В случае, если вам не повезёт на негативно настроенных клиентов и базу с автоответчиками, то можете сразу уходить! Данная ра...
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Работал в хорошем отапливаемом офисе, была столовая, более менее нормальный график, средняя заработная плата.
Что можно улучшить?
График по стабильнее
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Выстроенные бизнес-процесс, условия для сотрудников, уровень дохода
Что можно улучшить?
Все. Особенно отношение высшего руководства к сотрудникам
Менеджер активных продаж
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, прекрасный отзывчивый коллектив, близость к дому
Что можно улучшить?
Поднимите зарплату сотрудникам, сделайте мапам почасовую ставку