1. СБЕР
СБЕР
СБЕР
Сайт:
Оценка компании
4,0
27 150 отзывов
1-2
1 311
2-3
3 839
3-4
7 470
4-5
17 254
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СБЕРБАНК РОССИИ"
Руководитель:Греф Герман Оскарович
Дата регистрации:20.06.1991
ИНН:7707083893
КПП:773601001
ОГРН:1027700132195
ОКПО:00032537

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • ДМС, льготы и социальная поддержка
  • Обучение, наставничество и развитие
  • Возможности карьерного и внутреннего перехода
  • Дружные коллективы и комфортные условия труда

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
  • Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
  • Удалённая и гибридная работа доступны не всем
  • Избыточная бюрократия и сложные процессы
  • Не всегда выстроены коммуникации и качество управления

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист

Уже не работает в компании
5,0
Кемерово, июль 2025

Что нравится?

Стабильность, уровень заработной платы, условия труда, коллектив

Что можно улучшить?

Разграничение функционала и как результат загруженность.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший кассир

Уже не работает в компании
4,8
РостовнаДону, июль 2025

Что нравится?

Стабильность, обучение сотрудников, условия труда. ДМС, участие в мероприятиях компании.

Что можно улучшить?

Помощь в карьерном росте перспективных, неравнодушных к своей работе, амбициозных сотрудников. Чтобы большое внимание уделяе...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бизнес-тренер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Возможности роста, интересные возможности компании , передача опыта

Что можно улучшить?

Нет комментария, больше удаленных рабочих мест, гибкость в процессах


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июль 2025

Что нравится?

Уровень оплаты труда , дружелюбный коллектив, комфортные рабочие места

Что можно улучшить?

Коммуникация между сострулниками, условия отдыха сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист

Уже не работает в компании
5,0
Ярославль, июль 2025

Что нравится?

Карьерное развитие, стабильный заработок, отличные условия тпуда, ДМС, льготы

Что можно улучшить?

Гибкий график, а в общем даже нечего улучшать. Все и так прекрасно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инкассатор

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Отношения в коллективе сугубо положительные. С руководством тоже все замечательно

Что можно улучшить?

Все замечательно с одно стороны много бесполезных действий , на самом деле здесь все делается правильно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,8
Ставрополь, июль 2025

Что нравится?

Отличный коллектив и руководство. Хорошие офисы. Обучение и наставничество.

Что можно улучшить?

График работы-по воскресеньям. Много продуктов. Частые проверки руководством. Иногда некогда было даже пообедать.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Персональный менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Хорошая заработанная плата , гибкий график , стабильность , карьерный рост .

Что можно улучшить?

Введение удаленной работы , лояльность к сотрудникам , более удобный график работы .


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер направления

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июль 2025

Что нравится?

Сложность задач, разнообразный функционал, ритм. Корпоративная культура, стабильность дохода.

Что можно улучшить?

условия труда - кондиционеры, с которыми комфортно работать, свежий воздух, озеленение пространств


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,2
Москва, июль 2025

Что нравится?

Стабильная маленькая заработная плата, но роста карьерного нет

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам надо улучшать не только в Москве


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста