Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Старший менеджер по обслуживанию
Что нравится?
Отличный коллектив, грамотный руководитель, полный соц.пакет, хорошие условия труда, своевременная выплата зарплаты и постоянный пересмотр окладов, возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Сбер- это современная экосистема, в...
Менеджер по продажам продуктов канала
Что нравится?
В целом все хорошо, отличный коллектив, отличное обучение, четкие обязанности
Что можно улучшить?
Хотелось бы зарплату повыше
Специалист прямых продаж
Что нравится?
Полностью белое оформление в соответствии с трудовым кодексом
Что можно улучшить?
Как и везде в продажах стрессовая коммуникация
Оператор call-центра
Что нравится?
Надежность, своевременная оплата труда, предоставление оборудования для работы, удалённая работа.
Что можно улучшить?
Процесс адаптации, прозрачность премирования, стабильность графика работы.
Товаровед
Что нравится?
Свобода выбора рабочего , умею ратобать с колективом, управление приемки-оприходывание торава
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, обучение с профессией , зп 80 000₽, хорошый карберный рост
Специалист службы безопасности
Что нравится?
Своевременна выплата, ДМС, индивидуальные условия для сотрудников. Лояльное отношение руководства.
Что можно улучшить?
Систему развития и наставничества. Уровень окладной части.
Менеджер по обслуживанию
Что нравится?
Социальный пакет для сотрудников! Возможности компенсации за лечение.
Что можно улучшить?
Возможности карьерного роста.
Водитель-инкассатор
Что нравится?
плюсы только в коллективе коллектив дружный всегда помогут подскажут объяснят
Что можно улучшить?
заработная плата за такой объем работы и ответственности мизерные будут каждый день отчитывать за любое не правильное движение на маршр...
Руководитель группы сопровождения АС
Что нравится?
Все официально. Белая зарплата. Справедливая и прозрачная система мотивации. Возможность роста.
Что можно улучшить?
Слишком много амбициозных целей. В результате, работа в режиме постоянного аврала.
Менеджер по обслуживанию клиентов
Что нравится?
Уровень дохода, стабильная заработная плата и работа рядом с домом
Что можно улучшить?
Количество выходных, возможность вообще уйти на выходной или в отпуск, когда это действительно нужно, а также сокращение персонала и выведение его...