1. СБЕР
СБЕР
СБЕР
Сайт:
Оценка компании
4,0
27 150 отзывов
1-2
1 311
2-3
3 839
3-4
7 470
4-5
17 254
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СБЕРБАНК РОССИИ"
Руководитель:Греф Герман Оскарович
Дата регистрации:20.06.1991
ИНН:7707083893
КПП:773601001
ОГРН:1027700132195
ОКПО:00032537

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • ДМС, льготы и социальная поддержка
  • Обучение, наставничество и развитие
  • Возможности карьерного и внутреннего перехода
  • Дружные коллективы и комфортные условия труда

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
  • Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
  • Удалённая и гибридная работа доступны не всем
  • Избыточная бюрократия и сложные процессы
  • Не всегда выстроены коммуникации и качество управления

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Заместитель руководителя офиса

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Комфортные условия работы, возможность карьерного роста, дружный коллектив, поддержка личных и коллективных идей, удобный график.

Что можно улучшить?

Санитарно-гигиенические: приобретение климатической техники для поддержания оптимал...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Обстановка в офисе; Множество приятных мелочей, например бесплатный спортзал в офисе; Удобство и приятность в общении с коллективом и руководством; Организация рабочего процесса; Зп приходит два раза в месяц, без задержек, иногда даж...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший менеджер по обслуживанию физических лиц

Уже не работает в компании
4,0
Ярославль, февраль 2025

Что нравится?

Своевременная оплата труда, премий квартальные 13 зп, ДМС , без переработок

Что можно улучшить?

Коллектив все на иголках потому что коммерческая часть давит операционную на которую всем наплевать для них там ад


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аналитик данных

Уже не работает в компании
4,7
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Отличная команда, удобный офис, множество интересных задач. Разнообразные офисные активности и неплохой уровень дохода.

Что можно улучшить?

Закостенелые неплворотливые механизмы карьерного роста портят всё впечатление. Практика разме...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Ставрополь, февраль 2025

Что нравится?

Премия, которая не зависит от показателей. Своя столовая. Комнаты для приёма пищи и отдыха.

Что можно улучшить?

Ужасные графики. Жуткие переработки. Невыполнимой показатели и начальство, которое за них ругает. Никакого учёта предпочт...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Консультант по банковским продуктам

Уже не работает в компании
3,7
Балтийск, февраль 2025

Что нравится?

Близость к дому Хорошая и своевременная заработная плата Приятный коллектив

Что можно улучшить?

Систему премирования График работы Снизить требовательность к навязыванию дополнительных услуг клиенту


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник административного отдела

Уже не работает в компании
4,8
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Возможность развития и роста. Уровень дохода. Социальная поддержка. Комфортные условия труда.

Что можно улучшить?

Коммуникации между подразделениями. Снижение контроля и упрощение документооборота.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Клиентский менеджер

Уже не работает в компании
4,0
Благовещенск, февраль 2025

Что нравится?

Честность, белая зарплата, официальное трудоустройство, умение пойти на уступки

Что можно улучшить?

Тщательная проверка руководителей офисов, зачастую руководители змеи, не поднимают всю команду а только себя.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер проектов

Уже не работает в компании
4,3
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Масштаб, льготы. Всей душой люблю зеленый банк даже после прощания с компанией

Что можно улучшить?

Возможности карьерного роста меж командно, ушла именно из-за того, что очень выгорела и не видела дальнейшего развития внутри своей ко...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Middle Data Engineer

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Шикарные офисы, коллектив сильных специалистов , нереальное возможности для роста

Что можно улучшить?

Получение доступов сделать быстрее, быструю тех поддержку и обновить оборудование


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста