Главная /
Работодатели /
Сетевая компания

Сетевая компания

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

4,3

642 отзывов

1-2

2-3

3-4

166

4-5

471

АО «Сетевая компания» — ведущая территориальная сетевая организация Республики Татарстан, основанная в 2001 году и специализирующаяся на передаче электрической энергии, технологическом присоединении потребителей к сетям, эксплуатации и обслуживании объектов электросетевого хозяйства. Компания управляет обширной сетью с общей протяженностью линий электропередач свыше 10 тысяч километров кабельных линий и 384 подстанциями высокого напряжения 35–500 кВ, обеспечивая надежное энергоснабжение в городах Казань, Альметьевск, Набережные Челны, Нижнекамск и других, через 11 филиалов, включая девять предприятий электрических сетей и дирекции по строительству и обслуживанию. Штаб-квартира расположена в Казани по адресу ул. Бондаренко, 3, откуда осуществляется общее руководство деятельностью, а уставный капитал составляет около 7,6 млрд рублей. Для потребителей компания предоставляет мобильное приложение для отслеживания отключений, подачи заявок на присоединение и обращений, а также услуги по приему платежей через порталы госуслуг. В штате работают специалисты различных направлений — от энергетиков и рабочих до менеджеров, IT-специалистов и административного персонала, с высоким количеством отзывов сотрудников (более 590).

Отзывы (642)

Вакансии (2)

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Сетевая компания

Краткое содержание отзывов

15 сентября

Ключевые преимущества работы в компании: хороший старт, грамотное руководство, соц пакет, своевременная оплата труда, удобное расположение работы в городе, карьерный рост, поддержка профсоюза, возможность повышения квалификации.

Недостатки: сокращение рабочего дня в пятницу на час, недостаточный уровень заработной платы, необходимость повышения квалификации, отсутствие корпоративных мероприятий.

Что можно улучшить: увеличить заработную плату, возможность удаленной работы, сокращённый рабочий день в пятницу.

Ключевой недостаток работы в компании - текучка кадров. Необходимо для молодых специалистов поднять уровень зарплаты для избежания текучки кадров.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

4,2

Елабуга, июнь 2025

Что нравится?

компенсация за замещение отсутствующего сотрудника, возможность заработать отгулы, возможность перевода в другой город профсоюз

Что можно улучшить?

на данный момент не доступна система повышения квалификации для сотрудников неруковод...

Инженер 2 категории

Уже не работает в компании

3,8

Казань, июнь 2025

Что нравится?

В нашей компании коллектив достаточно молодой, креативный. Комфортная работа для специалистов.

Что можно улучшить?

Необходимо для молодых специалистов поднять уровень зарплаты для избежания текучки кадров

Инженер службы распределительных сетей

Уже не работает в компании

4,8

Чистополь, июнь 2025

Что нравится?

Режим работы, коллектив, спортивные и культурно-массовые мероприятия.

Что можно улучшить?

Увеличение заработанной платы значительно укрепит уверенность сотрудника в своем предприятии.

Инженер 2 категории ТОиР ЮРЭС-ЦРЭС КЭС

Уже не работает в компании

5,0

Казань, июнь 2025

Что нравится?

Своевременная оплата труда, корпоративные мероприятия, отдых в праздничные дни, медицинское страхование, удобный график, а так же оплата больничного.

Что можно улучшить?

Устраивать мотивационные тренинги для персонала, стажировки вну...

Инженер данных

Уже не работает в компании

5,0

Не указан, июнь 2025

Что нравится?

Хороший коллектив, условия работы, интересные задачи, расположение

Что можно улучшить?

Увеличение заработной платы, возможность удаленной работы, сокращённый рабочий день в пятницу

Ведущий инженер ПТО

Уже не работает в компании

4,0

Казань, июнь 2025

Что нравится?

Работа на ПК. Условия труда обычные для современного офиса--кондиционер, питьевая вода, Эл. Чайник, микроволновая печь. Канцтовары в достатке. Работа в основном по своему направлению, но с учётом многозадачности внутри. Достаточно мн...

Начальник отдела

Уже не работает в компании

3,0

Нижнекамск, июнь 2025

Что нравится?

Очень нравится местоположение рабочего места (в черте города). Хороший коллектив.

Что можно улучшить?

Вечный аврал - это девиз компании... Необходимо срочно уменьшить количество программ в которых работает персонал. На каждое действи...

Заместитель начальника службы

Уже не работает в компании

5,0

Не указан, июнь 2025

Что нравится?

Возможность личностного и карьерного роста. Отношение руководства. Отношение в коллективе. Социальная работа.

Что можно улучшить?

На данный момент в компании меня все устраивает. Остаётся совершенствовать то, что имеется

Бухгалтер на первичную документацию

Уже не работает в компании

5,0

Казань, июнь 2025

Что нравится?

Стабильность и надежность, достойная заработная плата для новичков, так же имеется система наставничества

Что можно улучшить?

Денежное поощрение активистов компании, обучение и развитие персонала

Инженер

Уже не работает в компании

4,7

Богатые Сабы, июнь 2025

Что нравится?

Условия труда. Доброжелательный коллектив. Всё вполне устраивает

Что можно улучшить?

Увеличить заработную плату. Очные обучения по новым программам.