1. Т1
Т1
Т1
Сайт:
Оценка компании
4,4
2 245 отзывов
1-2
34
2-3
127
3-4
330
4-5
1 833
Т1 (ранее Тинькофф) — крупная российская IT-компания, основанная в 1992 году, предоставляющая финансовые услуги, банковские продукты и технологические решения. Специализируется на онлайн-банкинге, инвестициях, страховании и разработке fintech-продуктов. Имеет инновационную экосистему с фокусом на цифровые сервисы и мобильные приложения. Работает с миллионами клиентов в России. Около 1800 отзывов сотрудников. Сайт t1.ru.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ГРУППА ТЕЛЕМАТИКА-ОДИН"
Руководитель:Парамонов Леонид Сергеевич
Дата регистрации:1992
ИНН:7727048336
КПП:772701001
ОГРН:1157746045192
ОКПО:18244323

Отзывы сотрудников о работе в компании Т1

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Т1 сотрудники описывают как крупного работодателя с интересными проектами, сильными командами и современными технологиями. Часто отмечаются удалённый или гибридный формат, гибкий график, конкурентный доход, ДМС и другие льготы. При этом впечатления зависят от команды и проекта. Среди повторяющихся зон для улучшения — прозрачность карьерного роста и пересмотра дохода, бюрократия, межфункциональные коммуникации и высокая нагрузка. Части сотрудников также не хватает понятного онбординга, обратной связи и возможностей смены проекта.

Плюсы

  • Интересные и разнообразные проекты
  • Сильные и отзывчивые коллеги
  • Удалённый или гибридный формат и гибкий график
  • ДМС, льготы и дополнительные бонусы
  • Современные технологии и возможности профессионального развития

Минусы

  • Недостаточная прозрачность карьерного роста и грейдирования
  • Не всегда понятные индексация, премирование и пересмотр дохода
  • Избыточная бюрократия и сложные согласования
  • Проблемы во взаимодействии между подразделениями и с руководством
  • Высокая нагрузка и переработки в отдельных командах

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Backend-разработчик

Уже не работает в компании
4,5
Москва, май 2025

Что нравится?

Стараются быть на связи и оперативно реагировать на запросы и обращения. Высокий уровень корпоративной культуры. Очень удобные сервисы документооборота - связь с HR, корпоративное обучение, подписание документов.

Что можно улучшить?...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проектов

Уже не работает в компании
3,3
Москва, май 2025

Что нравится?

Гибридный формат работы, либо можно полностью удаленно. Хороший офис в центре СПб. Хороший ДМС и другие соц. «плюшки»

Что можно улучшить?

Эффективность внедрения ИС плохая. Проекты внедрения продаются «в минус» (чтобы продать), как и...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший администратор проекта

Уже не работает в компании
3,3
Москва, май 2025

Что нравится?

Процесс оформления вполне быстрый от оффера до выхода. Офис недалеко от метро, есть кофе-чай-печеньки. Полностью удаленный формат работы. Хороший ДМС, кафетерий льгот, оплачиваемые переработки. Премии по итогам года

Что можно улучшит...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Разработчик

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, май 2025

Что нравится?

Работа увлекательная, оплата меня полностью устраивала, коммуникация с руководством на продуктивной волне. Предоставляли полный социальный пакет, гибкий график. Коллектив прекрасный, Было приятно сотрудничать!

Что можно улучшить?

Мал...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Java-разработчик

Уже не работает в компании
4,0
Москва, май 2025

Что нравится?

интересные задачи. Хороший коллектив. Гибкий график работы. Наличие дополнительных дней отпуска (3 дня в год).

Что можно улучшить?

Уменьшить бюрократию. Наладить процессы по повышению квалификации сотрудников, сделать их более прозра...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Java-разработчик

Уже не работает в компании
3,2
Рязань, май 2025

Что нравится?

Возможность работать удаленно 100% времени без необходимости выхода в офис. Соблюдение всех соцгарантий. Очень хороший реально работающий ДМС.

Что можно улучшить?

Основные улучшения связаны с организацией внутренних процессов работы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Backend-разработчик

Уже не работает в компании
4,7
Москва, май 2025

Что нравится?

Работа на современном стеке Java/Spring и React. Отличный коллектив и руководство. Возможность посетить раз в год конференции за счет компании. Интересные задачи и достаточно быстрый вывод продуктов в прод.

Что можно улучшить?

В комп...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Программист

Уже не работает в компании
2,5
Москва, май 2025

Что нравится?

Есть интересные проекты, удаленка. Выплаты вовремя. Некоторые из руководства мастеры своего дела.

Что можно улучшить?

Не все из руководства вежливо общаются, при трудоустройстве обещают другое оборудование и не дают, обещают скидки,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Java/Kotlin Developer

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Есть поддержка, различные плюшки, несколько офисов в спб, куда можно свободно ходить

Что можно улучшить?

Пока не сталкивался с проблемами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный бухгалтер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Профессионализм команды Понятные процессы и налаженное взаимодействие между сотрудниками Хороший кафетерий льгот «IT плюшки»

Что можно улучшить?

Не запомнились моменты, которые требовали бы улучшения.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста