1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
18 978 отзывов
1-2
1 332
2-3
2 607
3-4
4 576
4-5
12 509
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
2,8
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Удобно что работа на дому, и сам выбираешь когда тебе выйти на смену

Что можно улучшить?

Была обещена зарплата от 30 000р. работа от 4 часов в день. Плюс ещё ещё на дому, красиво да? Так вот теперь правда, Получала я не более 10 000,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, сентябрь 2022

Что нравится?

На самом деле крутая и интересная работа, с постоянными обучениями и личностным ростом. Я год назад до Тинькофф и сейчас - 2 разных человека. Уровень оплаты труда, индексация зп, бонусы сотрудникам, стабильность - это все топ и урове...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,8
СлавянскнаКубани, сентябрь 2022

Что нравится?

Соц пакет, своевременное выплаты

Что можно улучшить?

Зп хотелось бы побольше


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по инвестициям

Уже не работает в компании
5,0
Смоленск, сентябрь 2022

Что нравится?

Удалённая работа. Коллектив.

Что можно улучшить?

Сделать динамичность компании пониже.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист Отдела взыскания

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, сентябрь 2022

Что нравится?

Работаю полгода в Тинькофф, в отделе взыскания. Освоилась за это время, так что теперь работа нравится на 90%. Деньги всегда вовремя, зарплата зависит от тебя и есть масса вариантов как ее увеличить, что я и делаю. Команда огонь и по...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по поддержке клиентов

Уже не работает в компании
4,0
Барнаул, сентябрь 2022

Что нравится?

Удалённый формат, официальное трудоустройство, выплаты 2 раза в месяц, возможность выбора графика.

Что можно улучшить?

Решить проблему со сбоями в программе.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель Банка

Уже не работает в компании
4,0
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Можно выбрать график работы с конкретного по конкретное в время; Скорость ответа руководителя на вопрос; Постоянные акции продуктов банка; Возможности обучения на портале; Можно забрать встречи другого представителя; Начинаешь понима...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, сентябрь 2022

Что нравится?

Несмотря на меняющиеся иногда инструкции по мотивации и учету кпи, у меня всегда выходит достойная зп, руководитель адекватный всегда поможет. Работать интересно каждый день, не чувствую никаких перегараний =)

Что можно улучшить?

Бол...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,0
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Честные, всегда выплачивали все четко и в срок, можно получать премии, тем самым зарабатывать больше

Что можно улучшить?

Не оставлять без премии при опозданиях на пару минут


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Удобный график , возможность развиваться и изучать новые подходы к выполнению своих обязанностей

Что можно улучшить?

Взаимодействия с руководством. Своевременную оплату , точность подсчёта .


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста