Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённая и гибридная работа, гибкий график
- Обучение, наставничество и адаптация
- Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
- В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
- Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
- Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Можно выбрать тот график, который тебя устроит. Хочешь 5 на 2, хочешь 2 на 2 и тд и тп. Есть обучение
Что можно улучшить?
Плохо налаженная работа при получении карт. Многие моменты в работе непонятны даже после прохождения обучения.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удалённая работа. В основном хорошие коллеги.
Что можно улучшить?
Вернуть нормальное обучение сотрудников. Не заставлять сотрудников учиться в не рабочее время и выходные, а давать им возможность для обучения в рабочее время. Ввести...
Консультант
Что нравится?
Работа из дома, официальное трудоустройство, хорошие руководители групп
Что можно улучшить?
График работы ( совсем не учитывается часовой пояс при составлении графиков)
Team Lead
Что нравится?
Свободный рабочий график, корпоративные плюшки, возможности развития и внимательное к сотрудникам руководство.
Что можно улучшить?
Чуть меньше хаоса и вернуть прежнее руководство
Представитель Банка
Что нравится?
Гибкий рабочий график. Возможность брать выходные по своему желанию.
Что можно улучшить?
Нет соц гарантий, нет оплачиваемых больничных, отпускных. По договору гпх сотрудник не защищён. Оплата труда не прозрачная. Очень много штрафов...
Оператор call-центра
Что нравится?
Лояльный работодатель. Удобные графики. Хороший банк, которым сама пользуюсь даже после ухода с компании.
Что можно улучшить?
Процесс обучения, очень долгий, пока эту неделю учишь к выходу в линию забываешь что было вначале обучения....
Оператор входящих обращений
Что нравится?
Хорошее руководство и карьерный рост
Что можно улучшить?
Ничего, все хорошо организовано
Заместитель руководителя отдела продаж
Что нравится?
Удаленная работа, современная платформа, хорошее обучение.
Что можно улучшить?
Больше возможностей для ротации и самореализации сотрудников.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свободный график работы
Что можно улучшить?
С годами всё только ухудшается. Никаких улучшений нет. Руководство не прислушивается. Деньги заработанные приходится выбивать. Не хотят платить нормально, всё надо контролировать.
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Работа в удалённом формате, обучение персонала , возможность развиваться в компании
Что можно улучшить?
Программу для работы с клиентами.