1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
18 978 отзывов
1-2
1 332
2-3
2 607
3-4
4 576
4-5
12 509
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,7
Сергиев Посад, июнь 2022

Что нравится?

График работы , удаленность , возможность работы из дома , адекватное руководство , возможность роста

Что можно улучшить?

Оплату можно повысить или как минимум мотивацию


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кредитный специалист

Уже не работает в компании
3,7
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Сваобода в выборе рабочего графика,з/п вовремя без задержек,работа в дружном коллективе,ответственное руководство.

Что можно улучшить?

Сделать большую рекламу Тинькофф банк.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор входящих обращений

Уже не работает в компании
4,5
Краснодар, июнь 2022

Что нравится?

Планирование рабочего времени (поскольку работа из дома). Коллектив, который всегда придёт на помощь. Атмосфера компании на высшем уровне. Лучший банк в стране.

Что можно улучшить?

Использовать тот же телеграм для коммуникации между...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Все понятно и доходчиво объяснили, хороший руководитель, всем доволен

Что можно улучшить?

Систему штрафов и взысканий


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий аналитик

Уже не работает в компании
4,3
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Гибкий рабочий график, молодая инициативная команда, широкий ДМС, высокий уровень экспертизы, культура общения

Что можно улучшить?

Уровень заработных плат


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,3
Пермь, июнь 2022

Что нравится?

График, отпускает на сессии учебные, есть акции от других фирм работникам

Что можно улучшить?

Можно было бы улучшить заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с физическими лицами

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Хорошо было работать дома. Рост карьерный есть , но достаточно тяжёлый

Что можно улучшить?

Можно было бы улучшить настроение вечно недовольных людей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

только коллектив. больше плюсов не вижу

Что можно улучшить?

самый важный минус это обман в объявлении на hh.ru. если вы не гений "втюхивания" кредитных карт, а я вас уверяю, чтобы вы о себе не думали, 95% из вас не такие, то 85 тысяч...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор по подбору персонала

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Свобода выбора рабочего времени, хороший руководитель.

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками,


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор на телефоне

Уже не работает в компании
3,8
Москва, июнь 2022

Что нравится?

График работы. Официальное трудоустройство,оплачиваемые больничные

Что можно улучшить?

Заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста