Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённая и гибридная работа, гибкий график
- Обучение, наставничество и адаптация
- Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
- В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
- Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
- Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Своевременно выплачивают з/п. Хорошие коллеги в команде. Предоставление различных бонусов для сотрудников.
Что можно улучшить?
КРИТЕРИЙ ОЦЕНОК. Премия зависит от оценок коллег. Часто бывает, что целенаправленно понижают.
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Удалённый формат работы, пятидневка, нравилась сама работа, пока не стали ежемесячно менять мотивацию для получения премии.
Что можно улучшить?
С каждой новой мотивацией премия уменьшается, народ уходит, текучка. Держаться за сотрудн...
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Удалённый формат работы, много образовательной базы для сотрудников, быстрый рост в компании.
Что можно улучшить?
Увеличение заработной платы.
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Действительно, хорошее отношение к сотрудникам, приятные бонусы.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы и систему мотивации, а так же иногда несправедливые оценки из за личных предпочтений.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удаленная работа, приветливый коллектив, возможности роста, оформление с первого дня
Что можно улучшить?
Мотивация все хуже и хуже, необходимо улучшить условия премирования сотрудников. Рабочие процессы совсем не налажены и рушатся
Оператор дистанционного колл-центра
Что нравится?
Это мое первое место работы и сравнить особо не с чем, но слушая рассказы сверстников я понимаю, как мне повезло, у меня дистанционка, с гибким но заранее установленным графиком, с нормальной оплатой, которую перечисляют без задержек...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свободный график , оплата сдельная , все прозрачно, есть 13 зп, подарки на Новый год
Что можно улучшить?
Работу программы , повысить оплату .
Представитель
Что нравится?
Удобный график(самому можно ставить рабочие дни). Еженедельная оплата.
Что можно улучшить?
Чтобы рабочий день был максимум до 20:00 (местного времени).
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хороший коллектив, всегда поддерживают во всех вопросах. Заработок зависит от себя. Как работать, так и заработаешь.
Что можно улучшить?
Как мне кажеться, ухудшили мотивацию. Это давит и не дает думать о работе полноценно.
Оператор
Что нравится?
Хочу сказать спасибо тренерам с обучения , моему руководителю , а также коллегам, которых очень долго перечислять, так как тех с кем я общаюсь и кто мне хоть как-то помог довольно много :) Благодаря всем вам я освоила новую удаленную...