Отзывы сотрудников о работе в компании Skyeng
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Skyeng часто описывают как компанию с гибким или удалённым форматом, дружелюбными командами и доступом к обучению. Сотрудники отмечают поддержку руководителей, интересные задачи, современные инструменты и дополнительные льготы. При этом опыт заметно зависит от команды и роли: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, нестабильной мотивацией, ограниченным ростом и уровнем оплаты ниже ожиданий. Среди повторяющихся зон улучшения — коммуникация между подразделениями, прозрачность карьерных решений и последствия регулярных изменений структуры.
Плюсы
- Гибкий график и возможность удалённой работы
- Дружелюбные и профессиональные команды
- Обучение, наставничество и возможности развития
- Поддерживающие руководители и открытая коммуникация
- Дополнительные льготы и скидки на продукты компании
Минусы
- Уровень оплаты и индексация устраивают не всех сотрудников
- Карьерный рост и критерии повышения не всегда прозрачны
- Часть сотрудников отмечает высокую нагрузку и переработки
- Регулярные реструктуризации и смена приоритетов создают неопределённость
- Есть сложности в коммуникации между командами и согласовании решений
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Телемаркетолог
Что нравится?
Позитивный настрой, работа из дома
Что можно улучшить?
Зарплата для сотрудников
Методист учебного отдела
Что нравится?
Свобода в выборе графика работы. Отличный коллектив и замечательное руководство.
Что можно улучшить?
Уровень зарплаты, но для развития- место топ!
Рекрутер
Что нравится?
График удобный, достойное обучение. Много плюшек, рекомендую!
Что можно улучшить?
Зарплата, а так все хорошо
Руководитель отдела продаж B2B
Что нравится?
Команда, условия труда и продукт
Что можно улучшить?
Возможности для развития и карьеры
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свобода и удаленная работа, прокачка всех скиллов уже в первый месяц работы
Что можно улучшить?
Уровень дохода сотрудников
Методист
Что нравится?
График, коллектив, гибкость, хорошая оплата труда, удобно работать из дома, все условия созданы
Что можно улучшить?
В целом все хорошо и дальнейшего развития
Сотрудник
Руководство, сфера деятельности, график работы, коллектив, условия труда
Сотрудник
Руководитель поддерживает самостоятельность, не контролирует каждый шаг. Руководители и команда в целом поддерживают инициативу. В компании никто не бездельничает, это самое важное и классное! Условия работы (удаленка) – это великолепно, но в офис...
Key Account Manager
Классный продукт и различные варианты его использования. Хорошая команда. Полностью удаленный формат работы.
Отлично выстроен процесс адаптации
Сотрудник
- огромное количество задач, которые скидываются на команду
- посредственное взаимодействие между командами
Итог: у каждого не первый год работающего разраба есть места работы, в которые было суперприятно устраиваться и работать, и есть места, с к...