Отзывы сотрудников о работе в компании Softline
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Softline воспринимается как крупный работодатель с интересными масштабными задачами, сильными командами и заметными возможностями обучения. В отзывах часто отмечают гибридный или удалённый формат, гибкий график, официальное оформление и социальные льготы. При этом часть сотрудников указывает на высокий темп и нагрузку, сложные коммуникации между подразделениями, бюрократию и неодинаковые условия в командах. Также встречаются замечания к уровню и прозрачности мотивации, индексации дохода и карьерным перспективам.
Плюсы
- Сильные и отзывчивые коллеги
- Гибридный или удалённый формат и гибкий график
- Официальное оформление и социальные льготы
- Корпоративное обучение, наставничество и адаптация
- Интересные проекты, крупные клиенты и понятные процессы
Минусы
- Высокий темп работы и значительная нагрузка
- Сложности коммуникации между подразделениями
- Бюрократия и длинные согласования
- Неодинаковая прозрачность мотивации и уровня дохода
- Карьерный рост не всегда понятен и доступен
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Прозрачность рабочих целей и задач, прозрачность со стороны финансов (знаешь базовую зарплату, всегда можешь прикинуть, что получится с премией), условия и задачи. Последних много и часто ну совсем небанальные. Про темпы уже все знаю...
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Основные условия работы соблюдаются добропорядочно, что касается ТК
Что можно улучшить?
Уровень дохода, возможность карьерного роста оставляют желать лучшего
DevOps
Что нравится?
- полная удаленка, без привязки к РФ. - стабильная ЗП. - местами есть интересные проекты.
Что можно улучшить?
- если тебя шарят несколько проектов, то ты не знаешь на каком будешь завтра, и будет ли этот проект. - нет виденья как ком...
Продуктовый дизайнер
Что нравится?
Ответственный подход к своим сотрудникам, хорошая программа лояльности, помогают профессионально рости
Что можно улучшить?
Неверные антикризесные решения, слабое ДМС (профилактические диспансеризации не входят)
Сотрудник
Плюсы в работе:
Очень и очень бодряковые темпы, в отделе продаж так особенно. Поэтому нам ДМС сразу дают, чтоб были здоровенькие и довольные)) Я и доволен, тем более что платят отлично, вовремя, премиями балуют нормально так. Про социальные плю...
Сотрудник
Амбиции находят поддержку и есть шанс нормально пойти вверх по карьере в короткие сроки. При условии, что сможешь себя проявить. Условия для этого есть, начиная от нормальных зарплат на старте и премий, заканчивая атмосферой в офисе и компании в ц...
Инспектор по кадрам
Что нравится?
Стабильная компания. Отлично выстроенные бизнес процессы. Гибридный график - плюс.
Что можно улучшить?
Качество обратной связи между подразделами. Уровень дохода.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удобное расположение офиса, отсутствие сверхурочной работы, относительно лояльное руководство, ДМС.
Что можно улучшить?
Пресейл специалисты сильно вовлечены в процессы продаж - необходимость тесного взаимодействия с менеджерами прода...
Руководитель отдела разработки портальных решений
Что нравится?
Хорошее отношение к сотрудникам, достаточно комфортное руководство
Что можно улучшить?
Выстроить понятный и реально работающий как расти в деньгах ( компания огромная , команды разные, это справедливо не для всего софтлайна)
Координатор IT проектов
Что нравится?
Прекрасный работодатель. Кто пришёл в компанию работать у того всегда будет всё хорошо, стабильно и обязательно будет продвижение по карьерной лестнице. Проектов очень много и их становится всё больше, это радует, но нагрузка увеличи...