Отзывы сотрудников о работе в компании Газпромбанк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Сотрудники часто отмечают стабильность крупного банка, дружелюбные коллективы и внимательное руководство. Среди сильных сторон также называют гибридный и удалённый форматы, обучение, наставничество, ДМС, спортивные программы и своевременные выплаты. В отдельных подразделениях доступны карьерный рост и интересные задачи. Основные зоны улучшения — уровень и структура дохода, прозрачность мотивации, карьерные перспективы, бюрократия и взаимодействие между подразделениями. Также встречаются замечания к устаревшему программному обеспечению, сбоям, графикам и нагрузке, особенно в продажах и контактных центрах.
Плюсы
- Стабильность и надежность крупного банка
- Дружелюбные коллективы и взаимопомощь
- Гибридный и удалённый форматы работы
- ДМС, социальные льготы и спортивные программы
- Обучение, наставничество и интересные задачи
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Недостаточная прозрачность мотивации, KPI и премирования
- Карьерный рост в отдельных подразделениях воспринимается как ограниченный
- Бюрократия и длительные согласования
- Устаревшее программное обеспечение и отдельные технические сбои
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Высокий доход, много поощрений. Хороший коллектив. Возможность удаленной работы.
Что можно улучшить?
Условия труда (наличие столовой/кухни, питьевая вода). Все остальное - прекрасно.
Исполнительный директор
Что нравится?
Есть возможность обучения, хорошее расположение офисов, много мероприятий в свободное от работы время.
Что можно улучшить?
Очень дорогая столовая с едой, которая явно не стоит тех, денег, которые за неё платишь.
Менеджер по продажам
Что нравится?
Не плохой коллектив, хотя очень высокая текучка. При приеме обещали наставника , хотя пришлось изучать все самой
Что можно улучшить?
Куча программ и ни одна толком не работает. Пытаются быть лучше для клиентов,но все делают только дл...
Управляющий директор
Что нравится?
Топ-Банк с развитой корпоративной культурой, профессионалами от менеджеров до руководителей высшего звена, уникальным социальным пакетом
Что можно улучшить?
Уровень дохода отстает от менее топовых компаний на равнозначных позициях
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Все отлично, до сих пор вспоминаю свой коллектив. Абсолютно все нравилось. Есть большая зона отдыха, зона для обеда , можно выйти летом погулять по заливу. Так же есть дмс, что очень не плохо
Что можно улучшить?
Даже не знаю что доба...
Управляющий директор
Что нравится?
график гибрид, прекрасный коллектив, прекрасный офис, стабильные выплаты, много привиллегий, бонусов и обучающих программ для сотрудников
Что можно улучшить?
коммуникация между сотрудниками некоторых подразделений, наверное больше ни...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Социальный пакет ДМС подписка Газпром бонус, дружный коллектив
Что можно улучшить?
Зарплату, карьерный рост, условия работы (ненормированный график ужас)
Старший специалист отдела прямых и выездных продаж
Что нравится?
Официальное оформление, белая зп, понятный график работы, неплохой коллектив
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам, заработная плата, условия труда
Рекрутер
Что нравится?
Гибридный график работы, комфортная корпоративная культура, возможность развития и роста, уровень дохода
Что можно улучшить?
Слишком много бюрократии, служебных записок , процессы согласования сложные
Главный премиальный менеджер
Что нравится?
Дистанционный формат, возможность удаленки, бренд. В целом для начала карьеры неплохо
Что можно улучшить?
Система мотивации, управления, процессов, есть что улучшить, отношения внутри коллектива, в том числе