1. СБЕР
СБЕР
СБЕР
Сайт:
Оценка компании
4,0
27 150 отзывов
1-2
1 311
2-3
3 839
3-4
7 470
4-5
17 254
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СБЕРБАНК РОССИИ"
Руководитель:Греф Герман Оскарович
Дата регистрации:20.06.1991
ИНН:7707083893
КПП:773601001
ОГРН:1027700132195
ОКПО:00032537

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • ДМС, льготы и социальная поддержка
  • Обучение, наставничество и развитие
  • Возможности карьерного и внутреннего перехода
  • Дружные коллективы и комфортные условия труда

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
  • Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
  • Удалённая и гибридная работа доступны не всем
  • Избыточная бюрократия и сложные процессы
  • Не всегда выстроены коммуникации и качество управления

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Новосибирск, декабрь 2025

Что нравится?

Всегда ко всем относятся с пониманием,хороший руководитель на секторе Помогут в решении любых проблем и задач!

Что можно улучшить?

По улучшению как и в любой работе,всегда хочется только получать больше заработную плату

Заместитель руководителя Дополнительного офиса

Уже не работает в компании
3,5
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Стабильность и возможность обучаться, бесплатное обучение во внутреннем институте Сбера

Что можно улучшить?

Отношение руководства к сотрудникам в офисах. Нормализация рабочего дня сотрудников.

Специалист службы безопасности

Уже не работает в компании
4,0
Тверь, декабрь 2025

Что нравится?

Условия труда, месторасположение, социальный пакет..................................

Что можно улучшить?

Затрудняюсь сказать.............................................................

СМРК

Уже не работает в компании
1,3
Владимир, декабрь 2025

Что нравится?

Нет плюсов совсем, маленькая зп, нет условий труда, плохое руководство, ничего не ценят

Что можно улучшить?

Всё, нет ничего хорошего в этой работе, даже бумаги и сцеплера иногда не бывает, в добавок гнилая система

Специалист по кредитованию

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Есть возможность бесплатно лечит зубы. В случае инвалидности выплаты очень хорошие. Страховка в случае смерти большая

Что можно улучшить?

Большое давление от руководства если не выполнил план. Очень часто сокращение. После сокращения...

Ведущий специалист судебного и исполнительного производства

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Нравится работать в Сбербанке,уже работаю 17 лет в Сбербанке по ведущим специалистом судебного и исполнительного производства

Что можно улучшить?

Улучшение по зарплате сотрудника,в остальное все хорошо мне нравится работать в Сбербанке

Инженер по тестированию

Уже не работает в компании
4,2
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Гибридный формат работы, посещение любого офиса компании, бесплатный спортзал в офисе

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты, прозрачность процессов, ввести более детальную дорожную карту.

Исполнительный директор по внешней дистрибуции

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Работодатель заботится о своих сотрудниках. Корпоративная и эмоциональная культура на высоком уровне. Работодатель обеспечивает интересами задачами и проектами,а также заботится о здоровье сотрудника и его близких.

Что можно улучшить...

Старший инженер по сопровождению

Уже не работает в компании
4,2
Самара, декабрь 2025

Что нравится?

Свободный график, хороший карьерный рост, выполнимые задачи, хорошая зарплата, много отпускных

Что можно улучшить?

Льготы для сотрудников, больше возможностей для низкого грейда, но с большим стажем

Специалист по взысканию задолженности

Уже не работает в компании
3,8
Вологда, декабрь 2025

Что нравится?

Коллектив, непосредственный руководитель, график работы и отдыха, ежемесячные премии и годовые премии.

Что можно улучшить?

Технический функционал/программы/ устройства для работы (компьютера, планшеты)