Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Стабильная зарплата, оплачиваемый больничный, комфортный офис
Что можно улучшить?
Отношение руководства, снижение плана, навязывание услуг клиентам
DevOps-инженер
Что нравится?
Удобные офисы, вменяемое руководство, интересные задачи, передовой стек технологий, возможность учиться и улучшаться в профессии.
Что можно улучшить?
Из-за большой величины коллектива некоторые рабочие процессы протекают слишком медл...
Старший кассир
Что нравится?
Близость к дому, очень хороший банковский опыт, отличный коллектив
Что можно улучшить?
График работы для сотрудников!!
Продакт-менеджер (техническое направление)
Что нравится?
Экосистема. Подбор коллектива. Организация работы. Уровень зарплаты.
Что можно улучшить?
Релизный цикл слишком долгий. Считаю что выпускать релиз один раз в месяц не отвечает текущим мировым тенденциям в данном направлении.
Старший клиентский менеджер
Что нравится?
Коллектив. Меня обучали только рядовые сотрудники, которые занимали мою же должность. Лояльность со стороны руководства, отпустить по раньше с работы, поставить смену в утренние часы, выходные, когда нужны ( и это могло быть не услов...
Старший менеджер по продажам
Что нравится?
Плюшки для сотрудника, ДМС , помощь в тяжелых ситуациях. Увеличение окладов , интересная сложная работа , но когда ты можешь это круто
Что можно улучшить?
Отношение между сотрудниками , некоторые начальники явно не на своем месте
Менеджер по работе с ключевыми клиентами
Что нравится?
Открытость людей, крутые мероприятия, поддержка коллег, возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Необходимо больше проводить мероприятий для неэтичных коллег, которые не умеют адекватно вести диалог
Менеджер по продажам
Что нравится?
- Удобное мобильное приложение с широким функционалом, позволяющее управлять своими финансами практически круглосуточно. - Широкая география присутствия позволяет совершать операции практически везде, где бы вы ни находились. - Налич...
Исполнительный директор (CEO)
Что нравится?
Зеленый цвет - мой любимый, нормальные отношения, четкие цели
Что можно улучшить?
зарплату повыше, возможность брать собаку на работу, хорошая кофе -машина не помешает
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
ответственность социальные гарантии условия труда отношение к работникам
Что можно улучшить?
заработную плату дополнительные бонусы в иде премий, поездок, конкурсов самый лучший, самый активный и так далее