Отзывы сотрудников о работе в компании Сбербанк-Сервис
Краткое содержание отзывов
Ключевые преимущества работы в компании:
- Коммуникация между сотрудниками и руководителями.
- Гибкий график работы.
- Выделение рабочего авто и полное его содержание.
- Зарплата вовремя.
- Квартальная премия 15 тысяч рублей и годовая премия.
- Низкий уровень компенсации за использование личного транспорта для служебных нужд.
- Временные технические трудности с оборудованием на складе происходят периодически.
- Руководство в данной организации остается недоступным для общения.
- Условия труда оставляют желать лучшего, а уровень заработной платы низкий.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Старший инженер
Что нравится?
Больше всего понимание сотрудников, выход к ним на встречу и поддержка в трудных ситуациях Лучшая компания во всем СНГ
Что можно улучшить?
можно было бы расширить штат сотрудников для такой нелёгкой но интересной работой
Инженер
Что нравится?
График 5/2 без обязательных переработок. Среда с информацией для изучения, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Индексации либо нет либо до 1-2 процентов. Обвиняют сотрудников что из за них не могут поднять зп. Оплата за бензин мини...
Ведущий инженер АСУ ТП
Что нравится?
Хороший работодатель, полностью белая зарплата, хороший уровень зарплаты, есть корпоративные бонусы в виде дополнительной мед страховки для семьи, бесплатной подписки СберПрайм, подарки на Новый год детям и т.д.
Что можно улучшить?
С...
Сервисный инженер
Что нравится?
Хорошее руководство, отличный коллектив и адаптация для новых сотрудников. Всему обучат и подскажут.
Что можно улучшить?
Увеличить компенсацию за километраж и амортизацию машины. А так в целом хорошее место работы, на котором вы узна...
Ведущий инженер
Что нравится?
Преимуществ как таковых нет Коллектив хороший, на этом все плюсы закончились
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам и соответственно заработную плату пересмотреть
Кладовщик
Что нравится?
Плюшки от Сбера в разных сервисах, в том числе пункты по ипотеке. Местонахождение рядом с метро. Привлекательная зарплата.
Что можно улучшить?
Несоответствие уровня зарплаты объёму поставленных задач. Текучка кадров. Неорганизованнос...
Сервисный инженер
Что нравится?
Можно получить больше знаний о работе системы, софта, много работаешь с разными сервисами
Что можно улучшить?
Всё, начиная от склада и заканчивая обучением сотрудников, которые по факту обучаются исключительно от других сотрудников и...
Старший инженер
Что нравится?
Абсолютно ничего! Только плюшки от самого сбера! А так ничего!
Что можно улучшить?
На зону как минимум 2 человека нужно, а не один! У нас получается наоборот, один человек обслуживает свою зону, и зону соседа (который заболел, или не...
Руководитель проектов
Что нравится?
Адекватное руководство, современный подход к организации бизнес-процессов.
Что можно улучшить?
Убрать из сервисной компании ограничения, в частности, ограничения по безопасности от головной организации - это всё-таки не банк.
Главный разработчик 1С
Что нравится?
Белая зп, премии в конце года, в целом - размеренная работа, нет проблем с отпуском
Что можно улучшить?
Возможность повышать зп, грейды и что то подобное