1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
18 978 отзывов
1-2
1 332
2-3
2 607
3-4
4 576
4-5
12 509
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, ноябрь 2022

Что нравится?

Каждое рабочее утро встаю на смену в хорошем настроении. Так как работа интересная и не рутинная. Встречаешь разных людей, пусть даже в поселке без дорог. Консультируешь, продаешь, обучаешься.

Что можно улучшить?

Уменьшить кол-во так...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель банка

Уже не работает в компании
2,2
РостовнаДону, ноябрь 2022

Что нравится?

Работа разъездная , есть возможность отлучиться по своим делам.

Что можно улучшить?

Улучшить можно всё, главное поднять бы ЗП , заявляется хороший уровень заработка, так вот нужно 6/1 работать , чтоб хорошие деньги получать там.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Младший кредитный инспектор

Уже не работает в компании
2,5
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Я работала во времена короны, только на удаленке. Удобно что из дома, возмещают затраты на необходимую технику. Коллектив какой попадётся, был и хороший и плохой. Руководство заинтересовано в твоём успехе, помогали, разбирали ошибки....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель банка

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, ноябрь 2022

Что нравится?

Работа в дороге с точками встреч для меня это лучше чем работать в офисе или в каком-то магазине. Мотивация по офферам неплохая даже после новой логики расчета. Кто-то жалуется на отказников, так это просто не идет в учет встреч, еди...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
3,8
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Самостоятельное составление рабочего графика, удаленная работа из дома

Что можно улучшить?

Заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист Отдела взыскания

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, ноябрь 2022

Что нравится?

Топовое обучение, работа на дому, стабильная зарплата, коллеги все хорошие. Тинькофф банк выделяю как надежного работодателя, выполняющего обещания.

Что можно улучшить?

Чуть больше бы зарплату. Из минусов, психологически сложная рабо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Саратов, ноябрь 2022

Что нравится?

Близость к дому, удобный график.

Что можно улучшить?

Руководство и условия труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по расчету заработной платы

Уже не работает в компании
2,8
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Классный офис на Речном вокзале Канцелярия, техника для работы дома - все предоставляется

Что можно улучшить?

Коллектив настроен исключительно на работу Много переработок Слишком сильно давление со стороны руководителя и тотальный ко...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель банка

Уже не работает в компании
4,2
Новозыбков, ноябрь 2022

Что нравится?

Возможность самостоятельного планирования рабочего дня. Значительная самостоятельность и в то же время внимание и помощь со стороны руководителя и коллектива.

Что можно улучшить?

Систему оплаты труда, особенно информацию о ежедневно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Гибкий график, ДМС, много привилегий от банка, удаленная работа из любой точки России

Что можно улучшить?

Не всегда четко учитываются пожелания сотрудников по графику, но это в принципе невозможно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста