1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
18 978 отзывов
1-2
1 332
2-3
2 607
3-4
4 576
4-5
12 509
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Персональный менеджер

Уже не работает в компании
3,0
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Оформление по ТК РФ, своевременные выплаты

Что можно улучшить?

Поднять уровень зарплаты либо снизить требования по kpi. Нанимать квалифицированных руководителей, которые понимают, что руководить - не равно исключительно что-то требов...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Компания супер. Коллектив отзывчивый, всегда помогут и подскажут. Обучение на всех этапах и поддержка.

Что можно улучшить?

Больше онлайн сфер


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

гибкий рабочий график

Что можно улучшить?

карьерный рост, оклад


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с корпоративными клиентами

Уже не работает в компании
4,3
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Лояльность и технологичность. Финтех компания с большим будущим. Желаю только успехов

Что можно улучшить?

Поднять немного зарплату, сделать бесплатные снэки в столовой


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, коммуникация между сотрудниками и подразделениями, современное оборудование для работы за счет компании.

Что можно улучшить?

Методику оценки качества работы сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

близость к дому, удобный график.

Что можно улучшить?

более понятную мотивацию


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Возможность удаленной работы, выбор графика (дневные/ночные смены), возможность повышаться и переходить в другие отделы. Возможность заработать больше благодаря системы премий.

Что можно улучшить?

Возможность прямого общения с руково...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,3
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Удаленная работа, добрые коллеги

Что можно улучшить?

Соблюдать желания по графику работы, не прикапываться к мелочным ошибкам в работе, не забирать премию, помимо критики хвалить сотрудников (и это не только мое мнение)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель руководителя группы продаж

Уже не работает в компании
5,0
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Свобода выбора графика Отличные условия для карьерного роста

Что можно улучшить?

Всё отлично Руководство супер


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Самара, сентябрь 2022

Что нравится?

Отзывчивость, понимание, особый подход к каждому сотруднику.

Что можно улучшить?

Рабочее время, заработную плату.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста