1. МТС
МТС
МТС
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
17 795 отзывов
1-2
1 088
2-3
2 350
3-4
3 749
4-5
12 126
МТС – это люди, меняющие привычное Мы создаем цифровые сервисы и инновационные технологии, которые помогают людям находить творческие решения, получать неожиданный опыт и открывать новое. Здесь мы не только профессионально развиваемся, а еще вместе проводим время и дружим. Почему с нами классно: Работаем над интересными задачами, которые развивают тебя, компанию и мир Запустили метавселенную, создаём цифровых аватаров и развиваем новую пользовательскую видеоплатформу Создаем созидательную среду для увлечённых команд Говорим коллегам спасибо за помощь и отличную работу в сервисе МТС Карма, помогаем друг другу стать ещё лучше Делаем так, чтобы было хорошо на работе и в жизни Нашим сотрудникам доступны ДМС и страховка с первого месяца работы, частичная компенсация расходов, например, на ипотеку или спорт, 900+ курсов в корпоративном университете, корпоративные мероприятия и активности по интересам Приветствуем новые идеи и ценим вклад каждого У нас 250+ продуктов, в которых можно драйвить экспертизу и развивать технологии будущего
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МОБИЛЬНЫЕ ТЕЛЕСИСТЕМЫ"
Руководитель:Галактионова Инеса
Дата регистрации:1993
ИНН:4218022955
КПП:421801001
ОГРН:1024201671911
ОКПО:52686811

Отзывы сотрудников о работе в компании МТС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.

Плюсы

  • Стабильные выплаты и официальное оформление
  • Расширенный социальный пакет, включая ДМС
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
  • Обучение и возможности профессионального роста

Минусы

  • Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
  • Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
  • Много бюрократии и медленные внутренние процессы
  • Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
  • Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Агент по продажам

Уже не работает в компании
4,0
Казань, апрель 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, поддержка , отзывчивость, помощь , понимание

Что можно улучшить?

Индивидуальный подход к работникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по подбору персонала

Уже не работает в компании
4,8
Рязань, апрель 2022

Что нравится?

Официальное оформление, белая заработная плата, четкие бизнес процессы.

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с претензиями

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, апрель 2022

Что нравится?

Условия труда. Оплата. Работа с сотрудниками, помощь в саморазвитии. Карьерный рост.

Что можно улучшить?

Нагруженность. Более легкую смену деятельности.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Краснодар, апрель 2022

Что нравится?

Дружный коллектив, хороший, понимающий руководитель группы

Что можно улучшить?

На собеседовании сказали, что есть оклад, на самом деле, получишь или не получишь оклад зависит от того, сколько успешных заявок сделаешь, а базы холодные...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель группы проектов

Уже не работает в компании
4,7
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Стабильная компания, хороший социальный пакет. Отлично оборудованы рабочие места, огромное количество офисов.

Что можно улучшить?

Уровень зп. Как и во многих компаниях есть перекос, когда новый, только что трудоустроенный сотрудник,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший специалист отдела продаж

Уже не работает в компании
3,5
Орел, апрель 2022

Что нравится?

Условия и занимаемая должность...

Что можно улучшить?

Ничего...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер

Уже не работает в компании
4,5
Нижний Новгород, апрель 2022

Что нравится?

Современный офис, доброжелательная рабочая атмосфера, рабочий график, удобное местоположение

Что можно улучшить?

Улучшить программу для работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Коллектив, обстановка в коллективе

Что можно улучшить?

Заработную плату и условия труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, апрель 2022

Что нравится?

Хорошие условия работы, крутой офис, "плюшки" разные: ДМС, льготы, связь. Всё нравится.

Что можно улучшить?

В целом всё ок. Работодателем довольна. Даже не знаю что добавить. Хотелось бы повышения з.п. (т.к. денег мало не бывает), но...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,5
Не указан, апрель 2022

Что нравится?

Стабильная выплата годовой/полугодовой премий (раньше было по крайней мере).

Что можно улучшить?

Отсутствие возможностей для развития, руководители не знакомы со словом "мотивация" со всеми вытекающими, повальная бюрократия.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста