1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
18 978 отзывов
1-2
1 332
2-3
2 607
3-4
4 576
4-5
12 509
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Оператор ввода данных

Уже не работает в компании
2,0
Астрахань, июнь 2025

Что нравится?

Комфортный рабочий процесс, много вакансий, забавный коллектив, который понимает юмор

Что можно улучшить?

На зп такую прожить очень трудно, чтобы выйти хотя бы на 30к нужно батрачить как папа Карло от зари до зари, система штрафов пр...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
3,8
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Удобно что можно работать из дома, не нужно никуда ездить. Зарплаты своевременные, условия отдыха шикарные, из дома же

Что можно улучшить?

Зп сотрудникам поднять, т.к. очень много негативных клиентов, каждый день нужно терпеть крики


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела досудебного взыскания

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июнь 2025

Что нравится?

График. Выплата зп вовремя. Прозрачность в выплатах. Хорошее обучение. Дружный коллектив

Что можно улучшить?

На тот момент зарплата была средняя по рынку, а не как заявлено в вакансии. А в остальном молодцы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель Банка

Уже не работает в компании
4,0
Тольятти, июнь 2025

Что нравится?

Начинал с относительно небольшого дохода. На жизнь хватало, но откладывать не получалось. Потом просек фишку с продажами, разобрался в продуктах банка и стал много продавать. Соответственно у меня и зарплата прилично подросла. В посл...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор электронных заявок

Уже не работает в компании
2,8
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Удаленный формат работы, быстрая поддержка от лидов

Что можно улучшить?

Больше перерывы, меньше смены. За 12ч смену невозможно стабильно быстро обрабатывать заявки (от скорости зависит ставка) и последние 3-5 часов заметно устаешь от...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,7
Первоуральск, июнь 2025

Что нравится?

Все норм. Хорошая работа для тех кому нужен гибкий, корректируемых график. Удобный старт, можно прийти в данную компанию с "нуля". Грамотно разработана дистанционная система обучения, наставничества. Легко входить в работу с поддержк...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист

Уже не работает в компании
3,3
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Удобно выбирать график работы, если что-то не понятно, всегда можно обратиться к руководителю или к выделенной линии

Что можно улучшить?

Оплата труда конечно очень хромает, вычет из зарплаты за все, что можно, даже если сделал все пр...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший специалист, наставник

Уже не работает в компании
4,2
Ставрополь, июнь 2025

Что нравится?

Хороший коллектив, очень доброе отношение к друг другу, все обращаются к друг другу на ты

Что можно улучшить?

Условия работы, показатели очень тяжело выполнять, часто большая нагрузка на линии. На встречу в оценивании диалогов не иду...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Для меня просто оптимальный вариант. В офисе или даже дома сидеть не надо, суть обязанностей заключается во встречах с клиентами. Сколько запланировано отработала и все, удобно совмещать с учебой и маленьким ребенком. Платят неплохо,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по противодействию мошенничеству

Уже не работает в компании
3,2
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Достойное отношение начальника отдела к подчинённым; хорошее обучение; впечатляющий социальный пакет: твёрдая з/п.

Что можно улучшить?

Отчуждённый от всего коллектив; не слишком дружелюбные к работникам клиенты; отсутствие прощения д...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста