1. СБЕР
СБЕР
СБЕР
Сайт:
Оценка компании
4,0
27 150 отзывов
1-2
1 311
2-3
3 839
3-4
7 470
4-5
17 254
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СБЕРБАНК РОССИИ"
Руководитель:Греф Герман Оскарович
Дата регистрации:20.06.1991
ИНН:7707083893
КПП:773601001
ОГРН:1027700132195
ОКПО:00032537

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • ДМС, льготы и социальная поддержка
  • Обучение, наставничество и развитие
  • Возможности карьерного и внутреннего перехода
  • Дружные коллективы и комфортные условия труда

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
  • Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
  • Удалённая и гибридная работа доступны не всем
  • Избыточная бюрократия и сложные процессы
  • Не всегда выстроены коммуникации и качество управления

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Старший менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,2
Москва, январь 2026

Что нравится?

Оплата труда очень хорошая , премии, праздники вместе в большом коллективе, профсоюз и всякие бонусы для семей.

Что можно улучшить?

Руководителей, больше бы прислушивались к работникам. Очень большое давление со стороны руководства.

Специалист по взысканию задолженности

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2026

Что нравится?

Высокая зарплата, социальный пакет, возможность повышения и роста.

Что можно улучшить?

Больше выбора в графике, возможность выбора неполного рабочего дня.

Ведущий специалист банка

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2026

Что нравится?

Стабильность, адекватность руководства, корпоративная культура

Что можно улучшить?

Хотелось рефреша офиса для сотрудников, которые на работают на Кутузе В башнях на Кутузе полный шик-блеск

Старший менеджер по обслуживанию

Уже не работает в компании
5,0
Саратов, январь 2026

Что нравится?

Хочу поделиться своими впечатлениями о работе в Сбере. Для меня это место, где чувствуешь себя частью большой команды. Коллеги — настоящие профессионалы и при этом очень открытые люди: всегда подскажут, помогут, поднимут настроение....

Заместитель руководителя Дополнительного офиса

Уже не работает в компании
2,8
Хабаровск, январь 2026

Что нравится?

Условия труда, стабильная зарплата, всегда вовремя, ДМС, корпоративные программы

Что можно улучшить?

При такой нагрузки и многозадачности увеличение зарплаты, человечность к сотрудникам, ни всегда ИИ лучше понимает и помогает сотрудн...

Инкассатор

Уже не работает в компании
2,7
Рязань, январь 2026

Что нравится?

График очень непонятный. Ставят рабочие дни как удобно руководству. Передвигаться по должностям тяжело, так как все места идут только по знакомству. А руководство говорит « нужно заслужить» эту должность. Количество часов рабочего дн...

Клиентский менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Воронеж, январь 2026

Что нравится?

отзывчивое руководство, приятный коллектив, приятный наставники, понятное и лёгкое обучение

Что можно улучшить?

недостатков в работе нет. всё хорошо, работа не сложная и достойно оплачиваемая

Ведущий юрисконсульт

Уже не работает в компании
4,3
Москва, январь 2026

Что нравится?

современный опенофис, но это больше минус, чем плюс так как у всех на виду, с соседом сидишь локоть к локтю и очень шумно когда все работают. коммуникация между сотрудниками прям глаза в глаза, отдельная комната для пищи

Что можно ул...

Клиентский менеджер прямых продаж

Уже не работает в компании
4,5
Самара, январь 2026

Что нравится?

Коллектив, возможность роста, корпоративные мероприятия, адекватное руководство, достойная заработная плата

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату. Ввести удаленный или гибридный режим работы. Создать возможность прохождения ж...

Клиентский менеджер

Уже не работает в компании
4,3
Волгоград, январь 2026

Что нравится?

Свобода в выборе графика, поддержка со стороны руководства, поддерживающий, тёплый коллектив.

Что можно улучшить?

Чуть увеличить время для отдыха после первой линии. Это морально тяжело, особенно когда идёт поток негативных клиентов.