Отзывы сотрудников о работе в компании Центральный банк Российской Федерации (Банк России)
Краткое содержание отзывов
Ключевые преимущества работы в компании: гибкий график, большинство адекватных и работящих сотрудников, готовых помочь и поддержать.
Недостатки работы с кадрами: на низком уровне находится работа с кадрами, говорится о вовлеченности (это чтобы зарплату не повышать), оптимизации (по сути сокращении штатов при сохранении объемов работы), открытости (но при этом важные изменения с коллективами не обсуждаются, а доводятся). Трата огромных ресурсов на kpi, описание бизнес-процессов (бизнес… в государственной структуре это как, извините?). Kpi ставится так, чтобы обязательно было его перевыполнить, то есть превращается не инструмент решения амбициозных задач, а инструмент отчетности. Кадровое сопровождение находится на низком уровне.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Главный эксперт Отдел финансового мониторинга и валютного контроля
Что нравится?
Условия труда, социальный пакет, взаимодействие в коллективе
Что можно улучшить?
В организации и условиях труда улучшать ничего не нужно. Все хорошо
Эксперт-консультант
Что нравится?
Крупная организация, четко налажен процесс взаимодействия между подразделениями, большой соц пакет
Что можно улучшить?
Коммуникации сверху вниз
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Гибкий график. Коллектив - хороший и отзывчивый. Обучение - на высоком уровне
Что можно улучшить?
Заработную плату. Условия в которых сидят сотрудники
Руководитель направления
Что нравится?
Стабильный финансовый доход, хорошие условия труда, ДМС, возможность обучаться современным технологиям.
Что можно улучшить?
Прекратить регулярные реорганизационные процедуры, оптимизацию и сокращение штата.
Экономист
Что нравится?
Условия труда. Корпоративная культура. Спортивная жизнь. Грамотные коллеги.
Что можно улучшить?
Повысить уровень оплаты труда. Проводить больше очных тренингов и обучающих мероприятий
Заведующий склада
Что нравится?
Стабильный небольшой заработок, отсутствие карьерного роста, оплата листа нетрудоспособности, хороший, слаженный коллектив
Что можно улучшить?
Уменьшить совещаний, заседаний, обучения. Применить гибкий график работы
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Социальный пакет для работников, большая хорошая структура. Рекомендую.
Что можно улучшить?
Изменять ничего не надо, все изменения несут за собой не улучшение)
Ведущий экономист службы анализа рисков
Что нравится?
Медицинский центр на Севастопольском проспекте для себя и одного родственника, корпоративная столовая, отсутствие переработок, большой отпуск
Что можно улучшить?
Неконкурентный уровень оплаты труда, даже с учетом годовой премии, абсо...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность, комфортные условия труда, хороший социальный пакет, репутация.
Что можно улучшить?
Предоставить возможность парковки личного транспорта, индексировать заработную плату. Рассмотреть возможность гибридного графика работы.
Ведущий юрисконсульт
Что нравится?
В работодателе нравятся условия труда, оборудованное рабочее место, своевременная выплата заработной платы.
Что можно улучшить?
Ускорить процесс принятия на работу, долгое согласование между подразделениями.